【最新】26卒の文理・公務員・業界・大学別の就職偏差値ランキング【2024年9月更新】

近年「就職偏差値」という言葉が注目を集めています。

企業を選ぶ際、難関度や人気度から「就職難易度」「内定難易度」を推定したものである就職偏差値について、この記事では

を一挙に解説/紹介していきます。この記事は［2024年最新版］となっており、26卒（2026年3月卒業生）の就職活動に対応しています。

さっそくですが、最新の就職偏差値ランキングを見ていきましょう。

就職偏差値とは？

就職偏差値とは、内定獲得の難易度や応募の人気度から測定される、、その企業の「内定難易度」を表す指標です。

高校受験や大学受験において、偏差値を基準に志望校選びをした経験がある方は多いのではないでしょうか。

学力テストなどで得られる自分の偏差値に合わせて志望校や滑り止め校を選ぶ方もいれば、志望している学校の偏差値に届くよう受験勉強を頑張る方もいたことでしょう。

就職偏差値は学校の偏差値になぞらえ、入社がどれくらい難しいのかという難易度などを示す基準です。

木下恵利

就職偏差値とは、企業の内定獲得の難易度や人気度を示す指標です。学校の偏差値のように、就職活動における難易度を測る基準として利用されます。

情報交換の掲示板である2ch就職版の情報をもとにして就職偏差値ランキング委員会というコミュニティが作成して、毎年発表を行っているものです。

企業の既存社員や内定者の学歴とその大学の偏差値をはじめ、人気度や応募倍率などをもとに偏差値を出してランキング形式で発表しています。

学校の偏差値は毎年大学きく変動するものではなく、難関校のランキングはほぼ固定されています。

企業の就職偏差値ランキングの場合、常に上位にランキングする企業が多い一方で、急成長企業が一気にランキングを上げることや学校の偏差値に比べると毎年少しずつ変化が見られるものです。

就職偏差値ランキング［総合］

総合的な就職偏差値ランキングを紹介します。

こちらは発表されている就職偏差値ランキングを総合的にまとめたものです。

文系学生のみを対象とした就職偏差値ランキング、理系学生のみを対象とした就職偏差値ランキングも別途作成しましたので、気になる方はそちらもご覧ください。

SSランク

SSランクには、日本経済を引っ張っているような名だたる大手起業が顔を揃えています。

各業界のトップ企業が名を連ねていますので、いきたい企業はどこにあるか探してみてください。

Sランク

Sランクには、有名企業が揃っているだけでなく、海外展開をしている企業も多々あります。

また、IT企業、メーカー企業が多いのも特徴です。

就職偏差値ランキング［文系編］

就職偏差値ランキング委員会が発表した2024年最新版の文系(総合職)就職偏差値ランキングをご紹介します。

文系の就職偏差値ランキングの特徴は、いわゆる理系向けの企業であっても、技術職だけでなく、事務を担うスタッフなどが必要なため、業種を超えて幅広くランクインする点です。

文系の就職偏差値はSSランクからAランクまでが発表されているため、順番にご紹介していきます。

木下恵利

ランキングに左右されず、自分に合った企業を見つけましょう。就職偏差値だけでなく、自分の強みや興味を考慮して、納得のいく就職活動を進めてくださいね。

［文系就職偏差値］SSランク

SSランクは人気度が高く、募集人数に対する応募者が多く、かつ、いわゆる高学歴の大学のOB、OGが多い選考基準も厳しい企業です。

［文系就職偏差値］Sランク

SランクはSSランクに比べて知名度が低いものの、人気があり、就活生にも相応の学歴や能力が求められる企業です。

【文系就職偏差値】Aランク

Aランクも人気企業であることに変わりはありません。

SSランクやSランクに比べると競争倍率などがやや低い程度で、その人の能力によっては難易度の高い企業です。

［文系就職偏差値］Bランク

文系の中でも、人気の高い企業とそうでない企業との間には大きな差があるようです。

就職偏差値ランキング［理系編］

続いては最新版の理系就職偏差値として、2025年度卒業学生向けに就職偏差値ランキング委員会が発表したランキングをご紹介します。

木下恵利

理系の就職偏差値が高い企業を目指すだけでなく、自分の専門性や興味に合った企業を選ぶことも大切です。納得のいくキャリアを築くために、幅広い視点で企業を検討してみてくださいね。

［理系就職偏差値］SSランク

SSランクは知名度も高いグローバルレベルの企業が並んでいます。

［理系就職偏差値］Sランク

Sランクの上位には業種として、理系の学生に人気の高いカテゴリがランクインしています。

文系のSランクに比べて、大学にきくばらけることがないのも特徴です。

［理系就職偏差値］Aランク

理系の場合、Aランクに入ると、国内で知名度の高い企業が続々とランクインしてきます。

Aランクでこのラインナップですので、SランクやSSランクはかなりの難易度であることがおわかになるのではないでしょうか。

［理系就職偏差値］Bランク

理系のBランクは技術系の企業が多く、理系出身者の技術や専門知識などを活かして活躍できる企業が多くラインナップされています。

また、東芝やNECなどかつてはより上位にランキングされていたものの、財政基盤を揺るがすトラブルやリストラなどが起こり、将来性に不安が出てランキングを下げた企業も、Bランクにとどまっている状況がみられます。

就職偏差値ランキング［業界別/公務員］

コンサルティング業界の就職偏差値ランキング

グローバルでの知名度が高く、戦略コンサルティングの分野で最高峰の評価を持つ企業がSSランクに属しています。

コンサルティング業界の就職偏差値ランキング、Sランク以下はこちらで解説しています。

【最新版】コンサルティング業界の就職偏差値(難易度)ランキング2024｜有名企業・大手企業も含めた一覧を紹介

メーカー業界の就職偏差値ランキング

自動車メーカーからトヨタがSSランクにランクインしました。

メーカー業界は総じてレベルが高く、Sランクに企業が集まっています。

メーカー業界の就職偏差値ランキング、Sランク以下はこちらで解説！

【最新版】メーカー業界の就職偏差値ランキングを紹介！化学メーカーなど職種ごとの一覧から文系の就職難易度も解説

IT業界の就職偏差値ランキング

世界的な影響力を持つIT業界のトップ企業で、革新的な技術とグローバルなビジネス展開により、高い知名度を持つ企業たちがSランクにランクインしています。

IT業界の就職偏差値ランキング、Aランク以下はこちらで解説！

【最新版】IT業界の就職偏差値ランキング！SIer含む入社難易度を解説

金融業界の就職偏差値ランキング

SSランクには、国際的な金融市場で圧倒的な影響力を持つ大手金融機関たちがランクインしました。

金融業界の就職偏差値ランキング、Sランク以下はこちらで解説！

【最新版】金融業界の就職偏差値ランキング！企業ごとの難易度を一覧で解説

不動産業界の就職偏差値ランキング

業界トップクラスの安定した財務基盤と幅広い事業展開を持つ企業が多く、高いブランド力を持った不動産企業が勢ぞろいしました。

不動産業界の就職偏差値ランキング、デベロッパー/ゼネコンのランキングはこちらで解説！

【最新】不動産業界の就職偏差値ランキング！年収や内定獲得のためのポイントも徹底解説

製薬業界の就職偏差値ランキング

Sランクの企業は、国内外での研究開発やマーケットシェアにおいてトップクラスの実績を持つ製薬企業です。

Aランク以下の企業も、高い技術力や信頼性を持ち、就職先として非常に魅力的です。

製薬業界の就職偏差値ランキング、Aランク以下のランキングはこちらで解説！

【最新】製薬業界の就職偏差値ランキング！難易度や平均年収も徹底解説

［最新］公務員の就職偏差値ランキング

公務員の就職偏差値SSSランクには、国家公務員の中でも難関とされている職種が集まりました。

しかし、公務員試験は総じてレベルが高く、難関といえます。

公務員の就職偏差値ランキング、SSランク以下はこちらで解説！

【最新】公務員の就職偏差値ランキング！年収や公務員になるために必要なことも徹底解説

就職偏差値ランキング［大学別］

大学別の就職偏差値ランキングをご紹介します。

ここでは、主要企業の就職者数の規模などを勘案して、主要企業就職者が200人以上、100人以上200人未満、30人以上100人未満の3つのグループに分けてランキングした就職偏差値（参照：ユニヴプレス）を紹介いたします。

SSランクには日本最高峰の大学が名を連ねています。

高難易度の大学に入学したということは、それだけ地頭の良さがあり、入試に打ち込めるだけの勤勉さがあるということの証明になるのです。

Sランクには、多くの旧帝大学クラスが並んでいます。

国公立大学には信頼を置いている企業も多く、入社難易度の高い企業に入社する学生が多いのが特徴です。

Aランクには、GMARCHを含む私立大学が多くランクインしています。

ベンチャー企業やスタートアップ企業に入社してキャリアを積もうという学生も多く、平均すると就職偏差値がおさまる傾向があるのかもしれません。

Bランクには、日東駒専を筆頭に様々な大学がランクインしました。

Bランクでも高難易度の企業に入社する学生は多く、あなどることができません。

就活偏差値の数字の信ぴょう性

就職偏差値の数値は2ch就職版の情報を元に就職偏差値ランキング委員会という集団が、独自に出している数値です。

就活にあたって就活生が自分の学歴や能力などに応じてエントリーする企業を選びやすくすることや将来性を考えて企業選びができるようにと、参考的な目安を示している数値となります。

木下恵利

就職偏差値の数値は、2ch就職版の情報を基に就職偏差値ランキング委員会が独自に算出したものです。就活生が自分の学歴や能力に応じて企業を選びやすくするための参考指標となっています。

企業の人気度や規模や知名度、応募倍率や定員や実際の入社数などの情報や口コミ情報などを元に作成されており、必ずしも企業が正式に公表している数値やデータに基づくものではありません。

70の頂点に君臨する企業をSSランク、67～69まではSランクであり、入社できれば自慢し放題レベル、 66～60まではAランクで人生勝ち逃げレベル、58～59はBランクですが、それでも勝ち組の壁をクリアできるレベルと評価されます。

就職偏差値は大学の偏差値とは異なる

そもそも偏差値というのは、あるテストを受けた集団の中で自分がどれくらいの位置にいるかを表す数値です。

平均点を偏差値50になるように変換し、その人の点数が50の基準からどれくらい高い点数、または点数だったかの位置づけを表すものです。

木下恵利

偏差値は、特定のテストを受けた集団の中で自分の位置を示す数値です。平均点を偏差値50とし、その基準からどれくらい高いか低いかを示します。

また、大学受験の大学選びで指標となっていた大学の偏差値は、予備校などが独自に算出しており、特定の大学のある学部を受験する人の予備校などの模試で偏差値と入試が終わった後の追跡調査で判明した合否などを総合し、偏差値どのくらいの人がそこに何％くらい合格するかといった指標を示しています。

就活偏差値はテストの結果や得点分布に基づくものではないので、大学受験で参考にしていた偏差値とは異なります。

就職偏差値を大学の偏差値と比べるのはNG

就職偏差値はあくまでも、応募するにあたってのハードルの高さを示すことや内定の貰いやすさなどの参考指標に過ぎません。

就職偏差値ランキング委員会でも、正確性/最新性/有用性などそのほか一切の事項についていかなる保証をするものでもないと免責事項で公言しています。

一方で、学生時代は偏差値75だったから、就職偏差値70のSSランクに楽々受かるわけでもないのです。

大学受験が主にテストの点数で評価されるのに対し、就活はあくまで人そのものを見て判断されるからです。

就職偏差値はあくまで参考までにする

就活の選考は大学受験のように点数が良い人を順に合格させるものではありません。

企業として必要な人材であるかを、能力や人柄、社風に合うか、採用する新卒のバランスや組織全体のバランスなども踏まえて選考されます。

企業が強化したい事業の方向性が異なる場合や経営戦略などが変更されれば、その年によりほしい人材も異なってきます。

木下恵利

就活の選考は大学受験のように点数で合否が決まるものではありません。企業は能力や人柄、社風への適合性、新卒入社数のバランスなど、全体を考慮して選考します。また、企業の事業強化の方向性や経営戦略の変更によって、求める人材は年ごとに変わることもあります。

大学の学力偏差値が75であっても、文系の方やまったく専攻分野が異なる理系の方がSSランクを志望しても、選考に通らない可能性も高いです。

一方、学力偏差値は60であっても、企業が新たな開発のために求めている知識や技術を大学で徹底して学んできた学生なら、喉から手が出るほどほしい人材であるケースもあり得ます。

あくまでも、ライバルがどのくらい多く、内定を貰うにはどのくらい力を注ぐ必要があるかを示す参考指標として活用しましょう。

無料でできる強み診断ツールを使って自分の強みを知ることで、向いている仕事や活躍できる場所を把握することが可能です。

就職偏差値に関係してくる要素とは？

就職偏差値を見ていただきましたが、そもそもどんな要素が就職偏差値に関係しているのでしょうか？

一覧を見ながら、この企業はなぜ就職偏差値が高いのかを考えてみましょう。

1.優良企業かどうか

1点目は優良企業かどうかです。

いわゆるホワイト企業であったり、残業が少ない、福利厚生が良い、などといった企業は、業績が良く、予算に余裕のある企業が多いため、就職偏差値が高い傾向にあります。

また、優良企業かつ有名企業であれば、大学変多くの就活生が応募するため、相対的に選考に通る就活生の割合も減っています。

2.人気のある業界かどうか

2点目は、人気のある業界かどうかです。

例えば、マーケティング業界や金融業界、大手商社などです。

これらの業界はとても人気が高く、優秀な学生が多く集まるため、就職偏差値が高くなる傾向があります。

3.就職難易度が高いかどうか

最後に、その企業の就職難易度が高いかどうかです。

就職難易度には、応募者の数、採用枠の数、選考通過率などが関係しています。

例えば、そもそもESで90%近くが落とされる、スカウトでしか採用をしていない、エージェント利用をしていないと応募ができない、などといった難関企業が挙げられます。

こういった就職難易度は、就職偏差値の高さに直結しています。

自分の就職偏差値を知る方法

ここまで企業の就職偏差値を紹介してきました。

受験では自分の学力偏差値と志望校の学力偏差値を比べることでその差を埋めるために勉強していたことが多いと思います。

就活でも同じように自分の就職偏差値や現状を知ってからいきたい企業との差を埋めていくことで内定を獲得することができるようになります。

ここでは、自分の偏差値を知るためにできることを紹介していきますが、ここでいう就職偏差値とはただの目安に過ぎないため、あまり気にし過ぎないようにしてください。

1.就職偏差値診断を受けてみる

1つ目は、就職偏差値診断を受けてみることです。

就職偏差値診断とは、就活市場が提供しているLINEツールで、無料で自分の就職偏差値を測定することができるツールです。

木下恵利

就職偏差値診断をすることで自分の現状がわかるほか、どのレベルの企業を受ければ受かりやすいかを認識することもできるので、高いレベルの企業を目指している人にこそおすすめです。

自己分析のやり方や無料で使える自己分析ツールを徹底解説！おすすめの方法7選も紹介

2.大学の就職偏差値から計算してみる

2つ目は、大学の就職偏差値から計算してみるを集めることです。

自分の偏差値を知るためには、自分が通っている大学の就職偏差値に、自分だけのステータスとなるものを足していきましょう。

例えば、長期インターンをしている、部活動で全国大学会に出場したことがある、といったステータスがある場合は+5をしてみてもよいでしょう。

ただし、あくまで主観と推測で測定することになるため、あくまで参考値であることは忘れないでください。

就職偏差値上位の企業に受かるためには？

SSランクの企業に受かるにはどうしたらいいのでしょうか。

応募者も多く、学歴などから見れば同じレベルの人ばかりなので競争も厳しいです。

そのうえ、書類選考に始まり、グループ面接や個別面接など何度もの面接が重ねられるなど、内定を得るまでに複数の選考をクリアしなくてはなりません。

どうすればSSランクに受かるのか、ポイントを押さえておきましょう。

1.なぜその企業に就職したいのかを明確にする

どの企業においてもいえることですが、なぜ、その企業を選んだのか、なぜ、その企業で仕事をしたいのかを明確にしましょう。

レベル的には同じ就活生がエントリーしますから、学歴やTOEICの点数、留学経験などだけで選んでもらえるものではありません。

ハイレベルな闘いの中でも、特にこの人はと思わせる、その企業でなければならない理由と、その企業にどう貢献できるのか、自分の能力と想いをアピールしましょう。

木下恵利

企業を選ぶ理由と、自分がどのように貢献できるかをしっかり伝えましょう。自分の能力と熱意を具体的に示すことで、他の就活生との差別化が図れます。

2.将来なりたい姿をイメージする

将来の希望として管理職になって後進の育成をしたいとか、企業の成長に役立つ新しいプロジェクトに関わりたいなどと言うのは簡単です。

こうした内容はその企業でなくても良く、どの企業でも通用する将来の姿です。

SSランクに受かりたいなら、その企業でどう成長していきたいかをしっかりと考えて伝えることが大切です。

自分の将来イメージが、その企業でないとできないこと、その企業でないと成し得ないことを具体的に描いてアピールしましょう。

木下恵利

自分がその企業でどのように成長し、何を成し遂げたいかを明確にしましょう。その企業でしか実現できない将来像を具体的に描いてアピールすることが重要です。

3.就活のプロに相談する

志望動機や自己PRの書き方ノウハウなどもネットなどで情報を得られるため、SSランクを志望するレベルの人になると、エントリーシートの内容や面接の回答もかなり整った状態です。

そこから先に抜け出すには、就活のプロの手を借りるのがオススメです。

エントリーシートの書き方や面接の受け答えのノウハウをネットで見て参考にするだけでなく、より具体的にマンツーマンで指導を受けるようにすれば、一般的な成功ノウハウではなく、その人が受かるためのノウハウやアドバイスが伝授されます。

［コラム］適性検査と就職偏差値

適性検査の得点は標準得点と呼ばれます。

20から80の偏差値で評価されており、能力が平均からどれくらい離れているか、という指標で算出されます。

そのため、偏差値が高いほど、また低いほど出現率は低くなります。

就職偏差値も同じ考え方で、一般的な企業の就職難易度を平均とした時に、比較的に入社が難しいと思われる企業が就職偏差値上位にランクインしています。

この理論を応用すれば、適性検査の得点から、自分の就職偏差値を導き出すことができるかもしれませんね。

最新の就職偏差値ランキングを確認して参考にしよう！

就職偏差値は企業の人気度や応募倍率、OBやOG、内定者の学歴などをもとに、就職偏差値ランキング委員会が作成して毎年発表しているものです。

ランクに合わせて、どう対策を採れば内定に結び付きやすいかを知る参考になります。

就活市場では、今後も新卒の就職活動に関する様々な情報を発信していきますので、ぜひ他の記事もご覧ください！

監修者

柴田貴司

明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート