【例48選】面接で「自分を一言で表すと？」と聞かれた時の正しい答え方を解説！性格や長所・動物別の回答例一覧

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はじめに

就活の面接では、「自分を一言で表すと？」という内容の質問をされることがあります。

「自分を一言で表すと？」という質問は、志望動機や自己PR、長所短所などの定番質問と比べるとそこまで頻繁に聞かれるわけではないものの、決して珍しいわけではありません。

そのため面接対策を万全にするには、「自分を一言で表すと」の回答方法はしっかりと事前に考えておく必要があります。

そもそも自分を一言で表すことは意外と難しいため、上手な表現の仕方に迷う人は多いです。

しかしうまく回答できなければ、「自己分析ができていない」「全体的に準備不足」という評価を受けてしまう可能性があるため注意が必要です。

今回は、そんな「あなたを一言で表すと？」と就活における面接で聞かれた時の効果的な答え方を紹介していきます。

あわせて適切な構成のポイント、例文なども紹介していきます。

「自分を一言で表すと」の回答方法に迷ったときはぜひ参考にしてみてください。

企業が面接で「自分を一言で表すと」と聞く意図

面接で「自分を一言で表してください」と聞かれた時に、企業によって質問の意図は多種多様であることを知っておくことが大切です。

面接の準備として、この質問に対する回答をあらかじめ考えておく人もいるでしょう。

しかしながら、どの面接でも同じ回答をすれば良いというわけでもありません。

良い評価を貰うには、企業によって求めているニーズを知り、それに合う答えをする必要があります。

つまり、いくつかの回答を準備しておいて、企業によってどれがマッチするか選んで答えるのが賢明です。

また、答える際に企業がどういった点を見ているのかも、頭に入れておけば安心です。

企業が何を求めているのか、いくつかのポイントを見ていきましょう。

自己分析ができているか

企業が面接の際に「自分を一言で表すと？」と聞くのは、自己分析がしっかりできているか確認するためです。

自己分析をしたうえで就活に臨んでいると、自分の性格や長所などを客観的に理解したうえで、強みを活かせる仕事の探し方をしていることになります。

これはミスマッチを未然に防ぐうえで重要であり、当然企業にはミスマッチを回避したい意図があるからこそ、自分のことを的確に把握できている学生を採用したいと考えるのです。

また、自己分析を深く行う姿勢があれば、今後も自分の改善点や欠点と向き合いながら成長していける姿勢・能力にも期待が持てます。

臨機応変な対応ができるか

「自分を一言で表してください」という質問は、就活生にとって意外と予想外である場合が多いです。

志望動機やガクチカ、自己PRとはまた違い、想定外の質問で焦る人もいるのではないでしょうか。

だからこそ、企業はこの質問をすることで就活生の臨機応変な対応力を見ることができます。

いざ入社して働き出してからも、何かしら想定外の事態が起こるものです。

その時にパニックにならず冷静に考え動く力、的確な判断能力と対応力が必要になってきます。

突然のことが生じても、臨機応変に動ける人材は貴重です。

企業によっては、この質問によって咄嗟の答え方や内容の完成度などをチェックしているところもあるでしょう。

考えもしていなかった質問だったとしても、落ち着いて冷静に答える態度が求められます。

コミュニケーション力があるか

面接は、そもそもが面接官とのコミュニケーションをうまく取れるかどうか判断される場とも言えます。

特に接客業や営業職、サービス業など人と関わる仕事の場合はなおさらです。

「自分を一言で表してください」という質問の場合も、しっかりと質問の意味を理解して適切に答えることが大切です。

「一言で」と言われているのに、ダラダラと自己PRと同じようにいろいろ説明する人もいるかもしれません。

それは質問の回答として適切ではないため、マイナス評価につながるでしょう。

万が一閃かなかったとしても、その旨を面接官にどのように伝えるかが重要です。

うまく話す必要はありませんが、コミュニケーション力があるかどうかは見られています。

仕事をしていくうえで、相手と気持ち良く会話することは社会人として欠かせません。

面接の「自分を一言で表すと？」で求められている回答とは

面接で「自分を一言で表すと？」という質問の回答を考える際は、面接官の意図を知る必要があります。

そのうえで、意図に合った答え方を整理していきましょう。

そのためここからは、質問でどのような回答が求められているのかを解説していきます。

求められている回答は、以下のとおりです。

では、それぞれの詳細をチェックしていきましょう。

性格や人柄が伝わる一言

「自分を一言で表すと」という質問で、企業は、人間性や人柄が社風とマッチしているのかを知りたいと考えています。

そのため、回答内容としては、性格や人柄がわかりやすく伝わる一言が望ましいでしょう。

選ぶ言葉や背景、エピソードから、企業はそれぞれの価値観や人柄、個性をチェックしているのです。

企業が求める人物像や大事にしている価値観に合っていれば、組織にスムーズに溶け込んでいけることがわかります。

不必要なミスマッチが起こることもないため、一言で自分の性格や人柄を伝えることが大切です。

分かりやすい説明

面接中の「自分を一言で表すと」という質問では、わかりやすい説明が求められています。

面接官は想定外の質問をすることで、相手にわかりやすく説明するスキルや表現力、独自の発想力があるかどうかをチェックしているのです。

表現力はどのような職業においても重要なスキルであり、例えば営業職の場合は、自社製品を効果的にプレゼンするうえで常に求められます。

また、日常の業務においても、報告・連絡・相談の際に要点をわかりやすくまとめて説明する能力は欠かせません。

そのため、内容を簡潔にまとめて説得力ある説明ができるかどうかは、面接の中では企業は非常に重視しているのです。

企業の求める人物像にマッチした回答

企業が「自分を一言で表すと？」と質問する背景には、学生の自己分析能力、コミュニケーション能力、そして自社の社風や求める人物像との適合性を短時間で見極めたいという意図があります。

したがって、単に面白い表現や奇抜な言葉を選ぶことが目的ではありません。

最も重要なのは、志望する企業がどのような人材を求めているかを深く理解し、自身の持つ強みや特性がその企業の求める人物像や文化にどのように合致しているかを具体的に示すことです。

そのためには、徹底した企業研究と自己分析が不可欠です。

自身の経験やスキルに基づき、企業のニーズと結びつくような、説得力のある一言を選びましょう。

「自分を一言で表すと？」面接で正しく答えるためのステップ

面接の際に「自分を一言で表すと」と聞かれたときは、適切な答え方ができるようにしっかりと準備を重ねておく必要があります。

「自分を一言で表すと」の質問に対する正しい答え方については、以下のステップを意識しましょう。

以上のステップをしっかり意識し「自分を一言で表すと」の答えを見つけていけば、面接で聞かれても適切な答え方ができるでしょう。

以下で各ステップごとの詳細を解説していきます。

1:自己分析をする

はじめはに自己分析を行い、自分の強みを考え、長所を整理することが重要です。

自己分析は、自分と向き合い客観的に自分の考え方や価値観を知るうえで重要なプロセスとなります。

就活を始める際は、自己分析を積極的に実践することで自分自身への理解を深められます。

自己分析をして自分の強みを洗い出した際は、その結果の中から企業が求める人物像に合ったものを選ぶことが重要です。

先ほども解説してきたように、企業は社風に合った人材を積極的に採用するためにあなたの人間性を知ろうとしています。

よりマッチ度の高い学生を採用したほうがお互いにとって大きなメリットになるからです。

企業が求める人物像を把握した後はその特徴からイメージを派生させ、簡潔でわかりやすい一言にまとめていくのが望ましいです。

2:志望先の企業を分析する

質問に答える際には志望先の企業が求める人物像に沿ったアピールをすることが重要です。

企業にはそれぞれ独自の価値観や社風、求める人物像があり、そのニーズに合致する回答をすることで、面接官に好印象を与えられます。

まず、企業の公式サイトや採用ページ、会社説明会などを通じて、その企業がどのような人材を求めているのかをしっかりとリサーチしましょう。

自分の強みを一言で表す際には、ただの自己アピールではなく、企業の求める人物像に近づけることを意識することがポイントです。

志望先の企業が求める人物像に自分を重ね合わせることで、企業にとって魅力的な存在であることをアピールできます。

事前の企業分析をしっかり行い、その上で自分がどう活躍するかを話すことで、面接官に「この人なら我が社で活躍してくれる」と思わせることができるでしょう。

3:イメージを膨らませる

自己分析をして見つかったあなたの長所から、何かイメージできることがないか視野を広げていきます。

例えば「いつも元気で活発」という長所が見つかったなら、そんな特徴や雰囲気のある動物を思い描いてみましょう。

走り回っているチーターやちょこちょこと動き回るネズミなどが思い浮かぶかもしれません。

次に、その動物を比喩として使って自分を表現していきましょう。

「目標に向かって走り回るチーター」というのもカッコいいのではないでしょうか。

「周りを見て気配りしながら常に動き回るネズミ」というのも、気配り力とアクティブさの両方をアピールできる良い言い換えです。

ユニークな発想を反映させることも、評価につながることでしょう。

魅力的な表現に言い換えよう

「自分を一言で表すと」の質問に対応するには、ある程度魅力的な表現を覚えることが大切です。

実際に「自分を一言で表すと」の答え方に悩む学生は少なくありません。

紹介されている例文や回答のポイントをそのまま真似ようとすると、ありきたりで面白味のない内容になってしまうからです。

自分ならではの答えで自分を一言で表すためには、あなたがこれまで印象に残った表現を使うのがおすすめです。

たとえば比喩表現や四字熟語、歌詞、物語のセリフなどから、好きな表現や気になった面白い言葉などをチェックしてみましょう。

ただし「自分を一言で表すと」の回答を考えるときは、抽象的でわかりにくい表現にはならないように気をつけてください。

また、ユーモアを加えて面白い表現にしようとすると、結局何が言いたいのかわからなくなることも多いため伝え方には注意が必要です。

上記の例でいうと、「チーターのような」だけでは何の比喩表現なのか伝わりづらいのがマイナスポイントです。

「自分を一言で表すと？」と聞かれたときは、オリジナリティとわかりやすさの両方を意識して伝えるようにしましょう。

4:根拠を考える

「自分を一言で表すと」の回答では、その表現になる根拠も考える必要があります。

なぜそういった表現になるのか、理由や根拠をあわせて伝えることで高評価は獲得しやすくなるでしょう。

わかりやすい説明を加えるときは、「なるほど、だからそういう表現なのか」と誰もが納得できる要素を伝える必要があります。

なお、根拠はただ「〇〇だからです」と伝えるよりは、説得力を持たせるためにエピソードを用意しておくのが効果的です。

具体的な根拠とエピソードが加わるだけで、回答には説得力と深みが出るため、自分ならではの個性ある回答に仕上がります。

根拠の考え方

根拠を考えるときは、あなたが一言で表した表現にしっくりくるようなエピソードをあわせて考えておくことが重要です。

もし周りの人から「〇〇みたいだね」と言われた経験があれば、そのエピソードを積極的に取り入れると良いでしょう。

ただ根拠を話すよりも、説得力のある説明につながります。

たとえば、「チーターのように素早く動けるアクティブ人間」と一言で自分を表す場合は、以下のようなエピソードを加えて伝えるのが効果的です。

このようなエピソードを話せば、「自分を一言で表すと」の回答として説得力が生まれるため、採用担当者にも人柄が伝わりやすくなります。

5:わかりやすい構成に当てはめる

「自分を一言で表すと」の回答は、しっかりと伝わりやすい構成に当てはめて伝えることが重要です。

どれだけ内容が優れていても、相手にわかりやすく伝わらなければ意味がないからです。

構成に則って回答を作成するときは、次の流れを意識しましょう。

以下では、構成の流れについて解説していきます。

結論

「自分を一言で表すと」の回答を作成するときは、まず結論からはじめるようにしましょう。

結論とはつまり、「自分で一言で表すと」のそのままの回答です。

「私を一言で表すと、〇〇です」といったように簡潔に結論を伝えれば内容がわかりやすくなります。

面接では詳しく説明しようとするあまり、いきなり理由や根拠から入ってしまうことでダラダラとした伝え方になってしまうことがあります。

わかりやすい伝え方のポイントは「自分を一言で表すと」の回答に限らず、とにかく結論から先に話すことです。

シンプルに結論を伝えたうえで、次に根拠のフェーズに入っていきましょう。

根拠

結論として「私を一言で表すと〇〇です」と伝えたあとは、その根拠やそう思う理由を説明していきましょう。

具体的な根拠があったほうが説得力が生まれます。

採用担当者も内容のイメージをつかみやすくなり、自分の人柄や価値観、強みなどについてインパクトを残せます。

なお、根拠を伝えるときはただ「なぜなら〇〇だからです」とシンプルに伝えるのではなく、具体的なエピソードを加えながら話すと良いでしょう。

意気込み

面接は、自分自身の魅力や強みをアピールし、企業から高評価を獲得することで内定につなげることが目的です。

そのため最後には意気込みを伝え、アピールにつなげることが重要といえます。

結論→根拠のみで終わらないように注意しましょう。

「自分を一言で表すと」の回答を受けて、その特徴を入社後にどう活かすつもりなのか伝える必要があります。

たとえば「自分を一言で表すと」の回答として「行動力の高さ」を示す場合、その行動力を活かして企業に利益をもたらせるように貢献したいことをアピールすべきでしょう。

「自分を一言で表すと？」面接で上手に回答するためのコツ

続いて、面接において「自分を一言で表すと何ですか」と質問された際にうまく回答するコツについて紹介します。

以下のコツを踏まえた上で回答することで、より企業の採用担当者にあなたの魅力が伝わりやすくなるはずです。

比喩表現を活用する

比喩表現を活用することも効果的です。

あなたの個性や強みを具体的に伝えることができ、面接官の印象に残りやすくなります。

例えば、自分の成長意欲を伝えたい場合に「ぐんぐん伸びる雑草人間」という表現を使うことで、どんな環境でも粘り強く成長していく姿勢が強調されます。

また、動物など他のものに例えて表現することでインパクトが生まれ、表現力の高さもアピールすることができます。

このような比喩を使うことで、単なる「成長意欲がある」という平凡なアピールから脱却し、自分らしい表現で強みを伝えることができます。

比喩表現をうまく使うことで、面接官に対してあなたの個性と強みを印象深く伝えることができ、他の候補者との差別化にもつながります。

四字熟語を利用する

四字熟語は四文字で事象を表すことができるため、「自分を一言で表すと」と質問された際の回答としても最適です。

たとえば「石の上にも三年」という四字熟語は、「石の上に三年座り続けることで意思も暖まっていく」ということから、「辛抱強く我慢することで努力も報われる」という意味の言葉です。

このように石の上にも三年を一言文に使用することで、堅実に努力して成功できる人材であることをアピールできます。

また、四字熟語を使って表現することで知的さや真面目さ、一般常識が備わっていることをアピールできます。

キャッチフレーズを使用する

「自分を一言で表すと」という質問の回答では、キャッチフレーズを使用するのもおすすめです。

自分の強みや性格を端的に表現できるうえに、面接官に大きなインパクトを与えられます。

ほかの就活生との差別化になるため、伝えたいことを絞ったうえで、効果的なフレーズをつけていくと良いでしょう。

なお、キャッチフレーズが思い浮かばないときは、ChatGPTなどのAIツールを利用するのもおすすめです。

自分の強みや性格から、ヒントになるキーワードを教えてもらうと効果的です。

また、AIツールでキャッチフレーズの案を出してもらうときは、少し変化を加えて自分らしいフレーズを作成すると良いでしょう。

自己PRやガクチカと一貫性を持たせる

「自分を一言で表すと」という質問に答える際には、自己PRやガクチカと一貫性を持たせることが非常に重要です。

面接では一貫性のある回答が信頼感を生み出し、応募者の人間性をより深く理解してもらうきっかけとなります。

例えば、自己PRやガクチカで協調性をアピールしていた場合、この質問に対してもそのテーマに沿った答え方をすることが理想です。

一貫性のない回答をしてしまうと「この人は本当に自分のことを理解しているのか」「結局、どれが本当の話なのか？」と疑念を抱かせる原因となり、評価が下がってしまいます。

例えば、自己PRで「チームの中で協力しながら目標を達成することが得意」と述べていたならば「自分を一言で表すと」という質問に対しても「チームの潤滑油としての役割を果たす存在」や「チームを支える縁の下の力持ち」といった一貫した表現を心がけましょう。

「自分を一言で表すと？」面接でPRしたい長所や性格別の回答例一覧

自分を一言で表した言い方はキャッチコピーにもなり、ほかの質疑応答でも使えて便利です。

以下に18種類の長所アピールについての自己表現方法について、例文を挙げて解説します。

ユニークな表現をすることで、面接官も面白いなと興味を抱くはずです。

一言で表現する際には「〇〇性」などの曖昧な言い方は避けることがポイントです。

自分を動物に例えるなどの方法で、自分ならではのキャッチフレーズを考えてみましょう。

負けず嫌い

「表彰台に立つ男」

常に勝つことを目指して目標に向かって頑張る努力を怠りません。

「七転び八起きウーマン」

うまくいかない時も決して自分に負けず、立ち上がる人生を送ってきました。

明るい

「一年中ひまわりの女」

夏だけでなく1年を通して、ひまわりのように明るく元気に周りを活気づける存在です。

「泣く子も笑う吉本人間です」

暗く落ち込んでいる人も私といると笑えるので、元気のよさに救われるとよく言われます。

「みんなの応援団」

周りのみんなを応援することで、組織の雰囲気を明るくできる人間です。

行動力

「走りながら考える人間」

常に身体を動かし、時間をムダにすることなく頭も使いながら行動できます。

「笑ってピンチをチャンスにできる男」

逆境に陥った時も凹むのではなく、気持ちを奮い立たせて笑顔で乗り越えられるアクティブでタフな性格です。

好奇心旺盛

「元気に飛び込むチャレンジマン」

興味があることには前向きにチャレンジする勇気と行動力があります。

「動く辞書人間」

とにかく気になることがあると調べずにはいられず、頭で考えるだけでなく、まずはやってみようとするアクティブな性格です。

努力家

「逆境こそメラメラ燃える努力人間」

壁にぶつかった時に這い上がる努力を惜しまず、そこから上へと燃え上がる情熱を持っています。

「石の上にも三年男」

つらく大変なことでもやると決めたならコツコツと意地でも続ける努力人間です。

どんな場面でも努力を惜しまない人は、とても魅力的です。

物事に真剣に取り組み、効率よく業務に携わることができるなど様々な魅力を感じられます。

キャッチコピーには、昨日の自分に負けない努力家などが挙げられます。

几帳面さ

「トイレ掃除ウーマン」

毎日欠かさずきれいにトイレ掃除をする几帳面で継続性のある性格です。

「人間スケジュール帳」

何かに取り組む時はきちんと計画を立てて几帳面に進めていくので、ミスが少なく段取りがよいです。

成長意欲

「ぐんぐん伸びる雑草人間」

道端の雑草のような不屈の精神で、何事にも前向きに進んでいきます。

「果てしない伸びしろを持つ男」

自分の限界を決めることなく、常に貪欲に目標に向かって攻めていくタイプです。

協調性

「愛されキャラでみんなをまとめる」

集団の中で空気を読みながら円満に物事を進めていく力があります。

「どんな素材も引きつけるボンド女」

いろいろな人間がいる中で、みんなの意見をうまく聞き出し協力し合えるようにまとめられます。

計画的

「山に登らない登山家」

登山家のように計画的な道のりを考えるスキルがあります。

「簡単に資格を取得する女」

計画性があり、簡単に目標を達成できます。

責任感

「私の辞書に諦めるという言葉は存在しない」

諦めずに結果が出るまで努力する性格です。

責任感についての捉え方は様々ですが、特に仕事では求められる結果を出すことが重視されるでしょう。

柔軟さ

「接着剤のような人間」

接着剤のように柔軟にまわりのみんなをくっつけて、一致団結させることができる人間です。

「みんなの右腕」

どんな人の右腕にもなれる柔軟性があります。

リーダーシップ

「自分を中心に円を描けるコンパス人間」

コンパスのように円を描き、周りの人を巻き込みながら輪を広げていくことができます。

身近な文房具を例にすることで、周りを巻き込みながら行動できるリーダーシップを表現できるでしょう。

忍耐力

忍耐力があることなど自分を表す一言や強みとしてアピールする就活生が増えています。

忍耐力がある人は、どんなことも最後まで諦めずに続けることができ、困難な場に直面したとしても責任を持ってやり遂げるといった魅力のある人物像だと判断されます。

キャッチコピーの例として、アリのようにコツコツ努力し大きな結果を残す人などが挙げられます。

即決力

優柔不断でなかなか自分の考えに自信が持てない方も少なくありません。

そんな中、即決力のある人物は、時間を無駄にすることなくスピーディーに今やるべきことに立ち向かうことができます。

この能力は仕事を円滑に進めるために欠かすことはできません。

キャッチコピーの例としては、「コンピューターのようにフル回転する頭を持っています」などが挙げられます。

向上心

仕事で能力を発揮するには、何よりも向上心が必要です。

誰よりも早く自立し、企業に大きな利益を与えることができるなどプラスのイメージを与えることができます。

キャッチコピーの例には、苦手をなくす達人などが挙げられます。

気配り

社会人にとって必要なスキルは、コミュニケーション能力や頭脳だけではありません。

どんな人にでも優しく気配りできることも円滑に仕事を進めて欲しいと願う企業が求める重要な人物像といえます。

キャッチコピーには、アンテナのように変化をすぐに察知できるなどが挙げられます。

粘り強さ

粘り強さがあると企業の発展のために、どんな困難が訪れようと前に突き進んでいくというイメージを持たれます。

企業に貢献してくれる人物を求めているため、粘り強さは良いアピールポイントになるでしょう。

キャッチコピーには、納豆のように続ければ続けるほど粘り強いなどが挙げられます。

創造力

「想像力の探求者」

創造的な姿勢と探求心をアピールする表現であり、課題解決のために根気強く向き合える姿勢が強みになります。

創造力はクリエイティブとも呼ばれ、常識にとらわれずにアイデアを組み合わせて新たな価値を創出したり、高い生産性を求めたりするうえで必要な能力です。

企画職やその他デザインなどを担当するクリエイティブ系の職種では、創造力は常に求められる重要な能力になります。

単純に創造することに積極的…というだけでなく、徹底的に良いものを生み出すために探求心や向き合う姿勢を持っている点を伝えることが重要です。

【動物編】「自分を一言で表すと？」面接でPRしたい長所や性格別の回答

自分を一言で表した言い方はキャッチコピーにもなり、ほかの質疑応答でも使えて便利です。

以下に18種類の長所アピールについての自己表現方法について、例文を挙げて解説します。

ユニークな表現をすることで、面接官も面白いなと興味を抱くはずです。

一言で表現する際には「〇〇性」などの曖昧な言い方は避けることがポイントです。

自分を動物に例えるなどの方法で、自分ならではのキャッチフレーズを考えてみましょう。

1. ライオン（リーダーシップ）

自分を一言で表すと、「旗振り役のライオン」です。

常に前を見て行動し、仲間に安心感と推進力を与える存在を目指しています。

チーム活動では自然と先頭に立ち、目標に向かって一体感を持たせる行動が得意です。

判断が必要な場面でも臆せず動けるため、リーダーとしての責任を果たしてきました。

2. カメ（継続力）

自分を一言で表すと、「一歩ずつ進み続けるカメ」です。

派手さはありませんが、地道に努力を積み重ねる姿勢が自分の強みです。

部活動では誰よりも早く練習に来て、コツコツと基礎を積み上げるタイプでした。

結果が出るまでに時間がかかっても、途中で投げ出すことなくやり切る力には自信があります。

継続して取り組める姿勢は、どんな仕事でも評価されると考えています。

3. フクロウ（冷静さ・分析力）

自分を一言で表すと、「冷静に全体を見渡すフクロウ」です。

どんな状況でも感情に流されず、落ち着いて物事を捉えることを大切にしています。

ゼミ活動ではチームの意見が割れたとき、感情的にならずに議論を整理し、建設的な方向に導く役割を果たしてきました。

分析力と俯瞰力を武器に、問題解決の一端を担える人材を目指しています。

4. イルカ（知性・対話力）

自分を一言で表すと、「知恵と対話でつながるイルカ」です。

相手の立場に立って考えること、伝えるべきことは筋道立てて話すことを意識しています。

学園祭の実行委員では、異なる意見を持つメンバーの橋渡し役として調整を担当し、円滑に準備を進めることができました。

対話力と理解力を活かして、周囲と協力しながら課題に取り組む力をアピールしたいです。

5. ペンギン（協調性）

自分を一言で表すと、「群れで動く協調型のペンギン」です。

集団で行動するペンギンのように、常に周囲との調和を大切にしてきました。

サークル活動ではリーダーを支える役割を担い、周囲の意見をまとめながら動くことを心がけてきました。

自分が前に出るよりも、全体がうまく回るように動くタイプです。

職場でも周囲と連携しながら成果を出していきたいと考えています。

6. ウサギ（気配り・素早さ）

自分を一言で表すと、「まわりに気を配るウサギ」です。

常に周囲の様子にアンテナを張り、困っている人に気づいてすぐに動くことができます。

アルバイト先では、お客様の様子を見て声をかけたり、忙しくなるタイミングを読んで事前に準備するなど、細やかな配慮を意識してきました。

スピード感と気配りを両立する姿勢を仕事にも活かしたいと考えています。

7. タコ（柔軟性）

自分を一言で表すと、「どんな環境にも馴染むタコ」です。

新しい環境に飛び込んでもすぐに順応し、自分なりのやり方で成果を出せるのが強みです。

実際に、大学のゼミでは途中参加でしたがすぐに馴染み、積極的に意見を出して貢献できました。

変化の多い環境でも前向きに捉え、柔軟に対応できる力をアピールしたいです。

8. アリ（努力家）

自分を一言で表すと、「地道に努力を重ねるアリ」です。

目立たない場面でもコツコツと努力を積み重ね、着実に力を伸ばしていくタイプです。

大学では毎日決まった時間に自習室に通い、継続的に資格試験の勉強を続けました。

目標に向かって地道に努力する姿勢は、社会人になってからも変わらず持ち続けたいと考えています。

9. チーター（行動力）

自分を一言で表すと、「すぐに走り出すチーター」です。

考えながらでもまず動くことを大切にしています。

新しいことに挑戦する場面では、躊躇せずに最初の一歩を踏み出すタイプです。

インターンシップでも、初日から積極的に業務に関わり、先輩方から行動力を評価されました。

スピード感と実行力で貢献していきたいと考えています。

10. ビーバー（計画性）

自分を一言で表すと、「緻密に積み上げるビーバー」です。

計画を立てて着実に物事を進めることが得意です。

ゼミでは研究計画を立ててチーム全体の進行を管理し、予定通りに成果を出すことができました。

ゴールから逆算して必要な行動を見極め、トラブルのないように進める力には自信があります。

11. サル（好奇心）

自分を一言で表すと、「新しいことが好きなサル」です。

興味を持ったことにはとことん熱中し、自分で調べて試してみることが多いです。

大学生活では、まったく未経験だったプログラミングに挑戦し、自主的に学びながらアプリ開発にも携わりました。

探究心と学習意欲を強みに、業務の幅を広げていけると考えています。

12. ゾウ（信頼感・安定感）

自分を一言で表すと、「安心感を与えるゾウ」です。

周囲に流されずに冷静な判断ができるため、チームの中でも信頼されることが多いです。

大学ではグループワークの進行役として、メンバーの意見を丁寧に拾いながら全体の方向性を整えてきました。

堅実に物事を進め、周囲を支える存在でありたいと考えています。

13. ネコ（独立心）

自分を一言で表すと、「自分のペースを持つネコ」です。

必要以上に周囲に流されず、自分で考えて動くことを大切にしています。

アルバイト先では、指示がなくても自ら仕事を見つけて取り組むことで評価されました。

自律的に動ける姿勢は、業務においても大切だと感じています。

14. リス（準備力）

自分を一言で表すと、「先を見越して備えるリス」です。

目の前のことだけでなく、先を見て行動することを意識しています。

試験やイベント前には余裕を持って準備し、周囲が焦る前に手を打つことで安心感を与えてきました。

仕事でも計画性を持ってミスを防ぐ役割を担いたいです。

15. ハチ（貢献力）

自分を一言で表すと、「役割を全うするハチ」です。

自分が何をすべきかを常に意識し、チームの一員として期待に応える行動を大切にしています。

アルバイトでは、目立つ業務よりも裏方の整備や準備を率先してこなすことで、全体の効率を高めてきました。

支える力で貢献したいと考えています。

16. ミーアキャット（探究心）

自分を一言で表すと、「常に周囲を観察するミーアキャット」です。

知らないことを見つけるとすぐに調べたくなる性格で、常にアンテナを張って情報を集めています。

大学のゼミでは、与えられたテーマだけでなく関連分野まで調べ、議論の質を高めることを意識していました。

新しいことを知るのが純粋に楽しく、調べて学んだ内容を周囲に共有するのも好きです。

仕事でも、わからないことを放置せず、自分から学びにいく姿勢で成長していきたいと考えています。

17. ナマケモノ（自己管理能力）

自分を一言で表すと、「自分のペースを大切にするナマケモノ」です。

急ぐよりも、正確さや持続性を意識して行動しています。

無理をせず、やるべきことを着実にこなすことで、自分のコンディションを保ちつつ結果を出すスタイルです。

体調や集中力の管理にも気を配り、長期間にわたって安定したパフォーマンスを発揮できます。

スピードよりも丁寧さや継続力が求められる場面でこそ、強みを発揮できると考えています。

18. オウム（言語化能力）

自分を一言で表すと、「言葉で伝える力を持つオウム」です。

感じたことや考えたことを言語化し、相手に伝えるのが得意です。

ゼミやグループディスカッションでも、話が混線しそうなときに論点を整理してまとめる役割を担うことが多くありました。

特に、他者の意見をかみ砕いて言い直すことで、理解の助けになれた経験が自信につながっています。

仕事でも、相手の立場に立ってわかりやすく説明する力を活かしていきたいと考えています。

19. チョウ（繊細さ）

自分を一言で表すと、「小さな変化にも気づけるチョウ」です。

人のちょっとした表情や空気感の変化に敏感で、周囲の状態に気づくのが早い方です。

サークルでは、メンバーの様子にいち早く気づいて声をかけることで、居心地の良い雰囲気づくりに貢献してきました。

繊細な感覚を活かして、人に寄り添うサポートや細やかな気配りが求められる場面で力を発揮できると思っています。

20. カンガルー（責任感）

自分を一言で表すと、「大切なものを守るカンガルー」です。

任されたことは最後まで責任を持ってやり切る性格です。

アルバイトでは後輩指導を任される機会が多く、相手の成長を自分事として捉えながら丁寧にサポートしました。

周囲からも「頼れる存在」と言われることが多く、信頼関係を築くことにやりがいを感じます。

与えられた役割に対して誠実に向き合う姿勢を、社会人になっても大切にしたいです。

21. カラス（洞察力）

自分を一言で表すと、「本質を見抜くカラス」です。

物事の表面だけで判断せず、背景や構造まで読み解くのが得意です。

課題に直面したときは、ただ解決策を探すのではなく、なぜその課題が生まれたのかまで掘り下げるようにしています。

大学のグループワークでは、議論が堂々巡りになる中で問題の核心を突く意見を出し、流れを変えられた経験があります。

状況を多角的に見る力を今後も磨いていきたいです。

22. カメレオン（対応力）

自分を一言で表すと、「環境に合わせて変化できるカメレオン」です。

環境や相手によって、自分の言動を柔軟に調整できるのが強みです。

初対面の人とでもすぐに打ち解けることができ、チームでも周囲の雰囲気に合わせて動くことでスムーズな連携が取れるよう心がけています。

変化が多い環境でも柔軟に適応し、自分なりの役割を見つけて動ける存在でありたいです。

23. クマ（メリハリ・集中力）

自分を一言で表すと、「オンとオフを切り替えられるクマ」です。

集中するべきときにはとことん集中し、休むときにはしっかり休むというメリハリを大事にしています。

試験前や納期が迫った場面では集中力を発揮し、効率的にタスクをこなしてきました。

一方で、心身のリズムを整えることも重視しており、安定してパフォーマンスを発揮することに繋がっています。

自分をコントロールする力を仕事にも活かしていきたいです。

24. ヒョウ（瞬発力）

自分を一言で表すと、「チャンスを逃さず動けるヒョウ」です。

判断が早く、チャンスが来たときにすぐに行動に移せるのが強みです。

部活動では、臨機応変な対応が求められる場面で瞬時に判断し、チームを助けるプレーを意識してきました。

迷っている時間を減らし、まず動くというスタンスで多くの成果に繋げてきました。

今後も変化を恐れず、素早く行動する姿勢を持ち続けたいです。

25. カピバラ（安心感）

自分を一言で表すと、「周囲を和ませるカピバラ」です。

どんな環境でも自然体でいられることが多く、周囲の人もリラックスして接してくれると言われます。

グループワークやサークルでも、意見がぶつかりそうな場面で和らげる役割を担うことが多くありました。

安心感を持ってもらえることで、チームの雰囲気づくりにも貢献できると感じています。

26. シカ（慎重さ）

自分を一言で表すと、「周囲を見ながら歩を進めるシカ」です。

思い切った行動よりも、リスクや影響を考えながら慎重に進めるタイプです。

判断に迷うときは一度立ち止まって情報を集め、周囲の声を聞いた上で行動することを大切にしています。

時間はかかっても、ミスを最小限に抑えた動きができるよう心がけています。

27. ヤマアラシ（防御力・危機管理）

自分を一言で表すと、「ピンチに備えるヤマアラシ」です。

普段は穏やかですが、いざというときには自分やチームを守るために素早く動けるタイプです。

物事が順調なときほどリスクを想定し、万が一に備えるよう意識しています。

ゼミの発表では予想質問への対策を事前に考え、落ち着いて対応することができました。

冷静に危機管理ができる点が強みです。

28. カバ（寛容さ）

自分を一言で表すと、「おおらかで受け止めるカバ」です。

多少のことでは動じず、他人の失敗や意見も冷静に受け止められる性格です。

アルバイトでは、後輩のミスに対して感情的にならず、一緒に改善策を考える姿勢を評価されました。

感情の波が少なく、チームの安定要素として機能できると考えています。

29. モグラ（裏方志向）

自分を一言で表すと、「見えないところで支えるモグラ」です。

目立つことよりも、誰かを支えることにやりがいを感じるタイプです。

サークル活動では資料作成やスケジュール調整など、裏方の仕事を徹底してこなし、運営をスムーズに進める役割を担いました。

直接評価されなくても、必要な仕事に責任を持つ姿勢を大切にしています。

30. フラミンゴ（バランス感覚）

自分を一言で表すと、「安定して立ち続けるフラミンゴ」です。

感情に左右されず、状況のバランスを見ながら動けるのが自分の強みです。

グループ内の立場や関係性を意識しつつ、自分の意見も伝えられる調整型タイプです。

相手に合わせすぎず、自分も崩れすぎない立ち位置を保つことで、信頼を築いてきました。

「自分を一言で表すと」の答え方の基本構成

「自分を一言で表すと？」という質問には、効果的な答え方の型があります。

まず結論として自分を表す「一言」を提示し、次にその「理由」となるあなたの強みや特性を説明します。

さらに、それを裏付ける「具体的なエピソード」を短く紹介し、最後にその強みを「入社後、会社でどう活かせるか」を伝える、という流れです。

この4ステップを意識することで、あなたの魅力が面接官に分かりやすく伝わり、納得感のある自己PRになります。

しっかり準備して臨みましょう。

結論を述べる

まず最初に、「私を一言で表すと、〇〇です」と、あなた自身を表すキーワード（結論）をはっきりと伝えましょう。

これが回答の軸となり、面接官の印象に残る部分です。

あなたの個性や強みがイメージできる、具体的で分かりやすい言葉を選びます。

ここで面接官の興味を引きつけ、続く説明を聞きたいと思わせることがポイントです。

自分らしい、等身大の言葉を見つけましょう。

理由を述べる

次に、なぜその「一言」で自分を表せるのか、その理由を説明します。

ここでは、結論で述べたキーワードの根拠となる、あなたの強みや価値観、考え方などを具体的に述べましょう。

結論の一言と、あなたの持つ特性を結びつけることで、言葉に説得力を持たせることができます。

具体的なエピソードを伝える

理由として挙げた強みや特性が、単なる自称ではないことを示すために、具体的なエピソードを簡潔に伝えます。

学生時代の部活動、サークル活動、アルバイト、ゼミの研究、インターンシップなど、あなたの経験の中から、その強みが発揮された場面を選びましょう。

例えば、実際にチーム内の調整役としてどのように行動し、どのような成果につながったのかを具体的に話します。

「（状況）の時に、（問題）がありましたが、（自分はこう考え行動し）、（結果）チームをまとめることができました」のように、状況・行動・結果を明確に伝えることが大切です。

会社にどう活かすか伝える

最後に、これまで説明してきたあなたの強みや特性を、入社後どのように仕事で活かし、会社に貢献できるかをアピールします。

ここでは企業研究が非常に重要です。

志望する企業の事業内容、社風、職務内容、求める人物像などを理解した上で、「私のこの『〇〇（強み）』は、御社の△△という業務において、このように活かせると考えております。

そして、◇◇といった形で貢献していきたいです」と具体的に述べましょう。

入社への熱意と、あなたがその会社で活躍する姿を面接官にイメージさせることがゴールです。

面接の「自分を一言で表すと？」に応える性格・長所別例文一覧

「自分を一言で表すと」の質問には、答え方に迷うことも少なくありません。

そのため効果的な答え方や表現を学ぶためには、例文をチェックしておくことも大事です。

例文をそのまま真似ようとするとオリジナリティに欠けるため、最終的には自分自身で考えることが大事ですが、参考にすることは重要な準備のステップといえます。

今回は例文を3つ紹介していきます。

「自分を一言で表すと」の回答をうまく作成できないときは、ぜひチェックしてみてください。

• 例文①：明るい性格

例文②：粘り強い

例文③：好奇心

例文④：協調性がある

例文⑤：負けず嫌い

例文⑥：慎重

例文⑦：行動力

例文⑧：計画的

例文⑨：リーダーシップ

例文⑩：主体性

面接の「自分を一言で表すと」で回答が思いつかない場合の対処法

「自分を一言で表すと」の答え方がわからない、自分ならではのオリジナリティある回答が思いつかない…と困ったときは、以下のような対処法を積極的に実践することがおすすめです。

下記の対処法で「自分を一言で表すと」の表現方法を学んでいけば、自然とオリジナリティのある答え方が見えてくるでしょう。

それぞれの対処法について解説していきます。

先人の名言を使う

偉業を成し遂げた先人の名言には、長い間受け継がれてきた訳があります。多くの人がその偉人に学び、成功を遂げているからです。

そんな名言の良いところは、採用担当者も知っている可能性があることです。

有名な偉人の名言であれば、共感度が高いでしょう。

人に頼ることで、人を超える。がモットーです。

以下で具体例を確認していきましょう。

このように、先人の名言やそれを教えてくれた人を登場させることで、あなたの性格が強く印象に残ります。

愛読書を紹介する

愛読書を紹介する利点は、学生時代にしっかり勉強をしたというアピールができることです。

ゼミや専攻科目に関わるものでなくても大丈夫です。

自分の考え方を変えたもの、読んで何かしらの行動を起こしたものなど、あなたならではのエピソードがあるものを紹介してみましょう。

以下で具体例を確認していきましょう。

このように、読書経験を話すことで知識を実践で活かそうとする姿勢をアピールすることができます。

自身のロールモデルについて話す

ロールモデルとは、生き方全般についてのお手本のこと。つまり、「この人みたいになりたい」と思い、いつも意識している人です。

できれば大学の先輩やアルバイト先の店長など、自分よりも年上の人が良いでしょう。

以下で具体例を見ていきましょう。

他者分析を取り入れる

もし、周りに頼れる友人や家族がいるときは、他者分析も取り入れてみましょう。

周りからみた自分を一言で表してもらうことで、自分も考えていなかった自分の側面がわかることがあります。

また、この他者分析は、身近な人意外にも、大学のキャリアセンターや就活エージェントのキャリアアドバイザーに聞くのもおすすめです。

どちらも無料で利用できますし、ES添削などのついでにチラッと聞いてみるだけでも、就活でうまく使える表現がでてくるのではないでしょうか。

面接の「自分を一言で表すと」で避けたほうが良い表現

「一言で自分を表してください」と聞かれた時に、言うべきではないマイナスの回答もあります。

ここで失敗しないように、ネガティブな印象を与える表現や理不尽な回答は避けるようにしましょう。

どうしても面接は緊張する場です。

さらに、想定外の質問の場合、咄嗟に言うべきではない回答をしてしまう場合もあります。

面接は自分をアピールする場なので、マイナスにつながる回答はしないように気を付けたいものです。

マイナスな印象を与える表現

自分自身の長所よりも短所のほうがよくわかっている人もいます。

そんな人に多いのが、「自分を表す表現」で短所を述べてしまうケースです。

たとえば、遅刻をしてしまうのが短所の場合に、「私は時間にルーズなあわてんぼうです」などとうっかり回答してしまうことがあります。

そもそも遅刻というのは、社会人として最もするべきではない行動の一つです。

貴重な時間を無駄にしてはいけませんし、時間がルーズな人は仕事面にも影響してしまいます。

面接はとにかく自分の良さを伝えるための場なので、マイナスやネガティブに聞こえてしまう回答は決してしないように心がけましょう。

矛盾した表現

エントリーシートを事前に提出して、それを見ながら面接に対応する企業もあります。

エントリーシートに書かれてあることと、「自分を表す一言」があまりにも矛盾していると、どちらが本当なのかわかりません。

あれもこれもアピールしたい人は、一貫性がなくなる場合があります。

面接ではいくらでも口だけの回答ができます。

一貫性がない答えは、真実味に欠けて「良い格好をしているのでは」と疑われてしまう可能性もあるので要注意です。

ブレない自分を持ち、回答内容に関してもズレのないように気を付けましょう。

一次面接、二次面接とたくさん面接がある時は特に、矛盾が生じないようにすることが大切です。

誇張しすぎた表現

せっかくのアピールの機会ですので、自分の経験を魅力的に伝えたいことでしょう。

しかし、自分の経験を聞こえがよく言い換えるのはいいですが、してもいないことをアピールするなど、誇張しすぎた表現や嘘はNGです。

等身大のあなたらしさを魅力的にアピールしましょう。

抽象的な表現

抽象的な表現も避けましょう。

例えば「真面目です」や「優しいです」といった一般的で漠然とした表現をしてしまうと、個性が見えにくく、面接官に具体的なイメージを伝えにくいです。

このような抽象的な回答では、あなたがどのような人であるのか、どのように仕事に貢献できるのかが伝わりにくく、他の応募者との差別化が難しくなります。

そのため、具体性を持たせるために「5W1H」を意識して、自分の行動や特性を具体化することが重要です。

例えば「私は新しいことに積極的に挑戦し、失敗を恐れずに学び続けるタイプです」と具体的に言い換えると、どのようにチャレンジ精神を発揮しているかが明確になります。

面接の「自分を一言で表すと？」の答え方に関するQ＆A

最後に、面接の「自分を一言で表すと」という質問に対する答え方のQ&Aを紹介していきます。

よくある質問は以下のとおりです。

このような疑問や不安で困っている人は、事前に回答をチェックしたうえでより良い答え方を模索しましょう。

では、回答をまとめていきます。

エピソードのネタが思いつかない

「自分を一言で表すと」の質問に答えるうえでエピソードが思い浮かばないときは、他人に褒められた経験や「〇〇だね」と言われた出来事などをよく思い出してみましょう。

家族や周りの友人に自分の長所や強みを聞くと、自分では気づけなかった強みや魅力が見つかる可能性があります。

周囲の人の声は客観的な視点からの意見であり、考え方が主観的になりすぎないというメリットがあります。

なお、エピソードが見つからなくても嘘はつかないようにしましょう。

一つの質問に対しては必ずといって良いほど深掘りの質問が来るため、嘘をつくと、具体的なポイントで詰まってしまうためバレやすくなります。

結果としてほかの質問の回答においても信憑性がなくなってしまうため、ありのままの自分を伝えることが大切です。

面白い回答じゃないとダメか

「自分を一言で表すと」という質問の回答は、面白い回答でなくても問題ありません。

キャッチ―で個性的であるほうが、確かに面接官に対して強いインパクトを与えられますが、そもそもこの場で面白さは求められていません。

必要以上に個性的で奇抜な回答をしようとすると、伝わりにくくなり、本末転倒になります。

自分の特徴を理解したうえで、長所をしっかりとアピールできることが重要です。

なお、一貫性のあるアピールにつなげるためにも、自己PRや長所と関連づけて説明できることが望ましいです。

どんな聞かれ方をするのか

「自分を一言で表すと」は、主に以下のような聞かれ方をする可能性があります。

それぞれ聞かれ方は異なりますが、どれも自分の性格や強みについて説明する内容になります。

面接官の聞き方に対して答え方は少し変化させる必要があるため、このように聞かれ方のパターンを理解しておくことが効果的です。

例えば積極性や行動力を伝えたい場合は、「自ら進んで新しいことに取り組む人間です」のような表現や「勇猛果敢」のような四字熟語などの使用が望ましいといえます。

そのため、自分の性格や強みを表す言葉については、複数のパターンを用意しておくと良いでしょう。

まとめ

大切なのは、あなたの一言とその説明を聞いて「この人と一緒に働きたい！」と思ってもらうこと。そのために何を考えればいいかというと、「この質問の意図は何か？」です。

この質問をするとき、採用担当者はあなたが大切にしていることや、ものの考え方、関心ごとなどを聞こうとしていると考えられます。

まずは一言で答え、その説明をする際に愛読書や尊敬している人の名言、考え方などを答えましょう。

この質問に限らず、難しい質問をされた時こそ「質問の意図は何か」を考えてみましょう。

その企業の内定者や社員に聞いてみるのもいいですね。

そうすれば、予期せぬ質問にも落ち着いて答えられるようになります。はじめは難しく感じるかと思いますが、面接を重ねるうちに相手の求める答えが分かってきます。

正解はひとつではありません。

事前準備の自己分析をしっかり行い、自分をより魅力的にアピールするチャンスに備えましょう！

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監修者

柴田貴司

明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート