マーケティング職とは？向いている人・向いていない人と仕事内容を徹底解説！

【マーケティングに向いている人】マーケティングとは

マーケティングとは、市場や顧客のニーズを分析し、商品やサービスの価値を高めて売上を伸ばす活動です。

不動産であれば自社で管理するビルの価値を高めるのが仕事です。

また、マーケティングは、AIに代替されにくいと考えられます。

専門的なスキルを身につけたい人に向いています。

本章を読み「マーケティングに向いているかも」と感じた就活生は、ぜひ就活市場に登録して、価値観に合う企業を見つけてください。

【マーケティングに向いている人】マーケティングの仕事内容

マーケティングの主な仕事内容は、以下の3つです。

仕事内容①市場調査・分析業務

仕事内容②商品企画

仕事内容③プロモーション

マーケティングは、市場や顧客のニーズを深く理解するために多くの時間を調査・分析に利用します。

次に、商品やサービスを世の中に広めるための方法を探します。

本章では、マーケティングの仕事内容について詳しく解説するので、あなたのやりたい仕事とマッチするか考えながら読み進めてください。

仕事内容①市場調査・分析業務

マーケティングの仕事は、市場調査・分析業務から始まります。

市場や顧客のニーズを理解しない状態で広告を出しても、効果がでないからです。

たとえば、マンションを販売したい場合、よく売れるマンションの価格や間取り、立地などを知っておく必要があります。

もし、1,000万円のニーズが高いにもかかわらず、2,000万円で販売してしまうとマンションが売れる確率は下がります。

誤った販売戦略を取らないためにも事前に情報を集めなければなりません。

情報を集めるにはアンケートやインタビュー、Webサイトのアクセス解析などです。

さまざまな手法を使って多角的にデータを集めます。

市場調査・分析業務は、企業の進むべき道を決める大切な業務です。

仕事内容②商品企画

マーケティングにおける商品企画は、顧客ニーズをもとに新しい商品やサービスを創り出す仕事です。

たとえば、「もっと手軽に栄養を摂りたい」という顧客の声を分析し、コンビニで買える新しい健康食品を開発するようなイメージです。

市場調査やデータ分析を通じて、世の中の「あったらいいな」を具体化していきます。

企画の段階ではどんな人が、どんな時に、いくらで買ってくれるかを考え抜き、チームでアイデアを形にします。

時には考えが思いつかず、苦戦することもあるでしょう。

しかし、あなたが考えたアイデアが世の中を動かす可能性があります。

商品企画は、世の中に貢献する商品やサービスを具体化するのに欠かせない仕事です。

仕事内容③プロモーション

プロモーションとは、自社商品やサービスの魅力を伝え、購買を促す仕事です。

主な業務は、SNS運用やWeb広告などのオンライン施策、イベント企画や店頭ディスプレイといったオフライン施策の企画・実行です。

ターゲットとなる顧客の性質によって、オンラインとオフラインを使い分けます。

また、両方を使って認知度を広げることもあります。

ターゲットの幅が広いと、1つの方法では情報が届かないからです。

プロモーション方法を考える際、市場調査・分析業務にもとづいて戦略を立てます。

商品やサービスは、顧客に認知されないと売れません。

良い商品、便利なサービスであっても同様です。

プロモーションは、商品・サービスの認知に欠かせない業務です。

【マーケティングに向いている人】マーケティング職の特徴

マーケティング職の特徴について解説します。

仕事内容だけで、就職先を決めるのはリスクがあります。

納得のいく企業に就職するためにも、将来性や動向、平均年収などを理解しましょう。

また、長期間にわたって働くには仕事のやりがいや注意点の把握も欠かせません。

マーケティングの全体像が知りたい就活生は、ぜひ参考にしてください。

さまざまな角度の情報を集めておくことで、企業選びに迷った際の判断基準にもなります。

将来性や動向

マーケティングの需要は高まっています。

近年、デジタル化が急速に進んでいるからです。

とくに、Web広告やSNSを活用したマーケティングは多くの企業が取り入れています。

さらに、AIやデータ分析ツールの進化により、効率的かつターゲットに合ったマーケティングが可能です。

結果、最新技術を使いこなせる人材に成長することで、安定した活躍ができるでしょう。

単なる広告宣伝だけでなく、顧客との関係構築やブランド価値向上など、マーケティングの役割は広がっています。

そのため、特定の専門分野を深く掘り下げることで、キャリアアップの基礎になります。

平均年収

厚生労働省が運営する職業情報提供サイトjobtagによると、マーケティングの平均年収は690.7万円です。

SNSやWebといった新しい分野に需要が高まっていることから、給与に反映されていると考えられます。

また、国税庁が発表した「令和5年分民間給与実態統計調査」では、日本の平均年収は460万円です。

つまり、マーケティングは平均よりも高い年収が獲得できる職種です。

ただし、企業規模や業績、賞与によって金額は大きく変わります。

年収を大切にしたい就活生は、募集要項を読み、納得のいく金額か確認しましょう。

機会があれば、面接官に質問するのも効果的です。

疑問を残したままの就活は、ミスマッチにつながるので注意してください。

参考：職業情報提供サイトjobtag｜厚生労働省

参考：令和5年分民間給与実態統計調査｜国税庁

やりがい

マーケティングのやりがいは成果が実感できる点です。

あなたの立てた戦略は、顧客の反応を調査することで数字化できます。

つまり、企業や世の中、顧客に対してどれだけ貢献できたかが可視化できます。

市場調査やデータ分析から導き出した仮説が、顧客の行動を変え、企業の成長に貢献したときには大きな達成感を得られるでしょう。

また、WebサイトやSNSの改善、新規顧客の開拓など、あなたのアイデアや企画力が形になる点も魅力です。

試行錯誤を繰り返した結果、形となって現れることで、あなたの能力を活かして成果を掴んだという実感が得られます。

自分の頑張りを目に見える形で実感したい就活生は、マーケティングに就職することで、仕事のやりがいを感じられるでしょう。

注意する点

マーケティングは常に変化する環境で働かなければならないので注意してください。

顧客のニーズはトレンドや新技術の登場などによって、すぐに変化するからです。

マーケティングに就職すると、アンテナを張り、最新情報を収集し続ける必要があります。

データ分析や情報収集を怠ると、施策の効果が出にくくなり、仕事のやりがいを感じられなくなる可能性があります。

また、結果が出ない時には、なぜうまくいかなかったのかを徹底的に分析し、次の施策に活かすことが大切です。

マーケティングでは地道な作業や数字と向き合う時間が多くあります。

華やかなイメージだけでなく、コツコツと改善を繰り返す真面目さも求められることを理解しておきましょう。

【マーケティングに向いている人】マーケティングの企業別分類

マーケティングは、商品やサービスを支援する相手によって分類できます。

本章では、自社商品を扱う事業会社と他社をサポートする支援会社の2つを解説します。

マーケティング手法は同じでも、扱う商品や環境が変われば、業務が変化する仕事です。

ターゲットとなる顧客や得られる情報量が異なるからです。

「自社と他社で何が違うの？」と疑問に思う就活生は、ぜひご覧ください。

マーケティングという仕事の幅が知りたい人に参考になる解説です。

事業会社

事業会社は、自社商品やサービスをマーケティングします。

企画から販売促進まで一貫して携わるのが特徴です。

業務は多岐にわたり、マーケティング全体に深く関わります。

具体的には以下の業務が挙げられます。

市場調査

価格設定

プロモーション

販売経路の開拓

新商品の企画・開発

また、マーケティング以外に営業部や開発部、広報部などと連携しながら戦略を立てます。

そして、自社で考えた戦略は、自社の判断で実行に移すのも事業会社ならではです。

さらに、自社商品・サービスを扱うため、顧客に近い場所からマーケティングができます。

顧客の声を集め、そのまま商品改善に活かせるからです。

製品に深い愛着を持ち、マーケティングを通じて成長したい人に向いている会社です。

支援会社

支援会社は、取引先企業の課題解決を目的としてマーケティングを支援します。

事業会社とは異なり、幅広い商品やサービスを取り扱うのが特徴です。

たとえば、広告代理店やコンサルティング会社が支援会社に該当します。

支援会社に就職することで、複数のプロジェクトに携われます。

さらに、多様な業界や商材のマーケティングに触れることで、幅広い知識と経験が得られるでしょう。

支援会社は、プロジェクトごとに扱う商品・サービスが変わるからです。

業務範囲は、Web広告の運用やSNSマーケティング、ブランディング戦略の立案など、多岐にわたります。

支援会社は、さまざまな企業の成長を間接的に支援したい人や幅広い知見を身につけたい人に向いています。

【マーケティングに向いている人】マーケティングの仕事別分類

マーケティングは手法が変われば、仕事も変わります。

本章では以下の3つについて詳しく解説します。

オフラインマーケティング

デジタルマーケティング

Webマーケティング

あなたの価値観や経験によって、強みを発揮できる仕事は異なります。

以降で紹介するマーケティングの仕事内容を把握し、職種選びの参考にしてください。

「マーケティングはどれでも同じ」と考える人は、入社後に後悔する可能性があります。

納得のいく就活にするためにも、マーケティングの仕事別に違いを理解しましょう。

オフラインマーケティング

オフラインマーケティングとは、インターネットを介さずに実施されるマーケティング活動の総称です。

従来型のマーケティング手法とも呼ばれ、顧客と物理的に接触する機会を通じて、ブランド認知度向上や顧客獲得を目指します。

たとえば、新聞やチラシなどです。

また、オフラインマーケティングは、以下の4つに細分化できます。

1.マスマーケティング

2.ダイレクトマーケティング

3.インバウンドマーケティング

4.ゲリラマーケティング

オフラインマーケティングを理解するためにも、それぞれの手法の違いや特徴を知っておきましょう。

とくに、新聞やチラシなどに興味がある就活生は、業界研究として就活に役立ちます。

1.マスマーケティング

マスマーケティングは、不特定多数の人々に一斉に情報を届ける手法です。

企業や商品の認知度を短期間で大幅に向上させたい場合に効果を発揮します。

とくに多くの人が利用する日用品や食品などでよく用いられます。

利用されるメディアは、テレビCMや新聞広告、雑誌広告、ラジオCMなどです。

テレビCMがきっかけで晩御飯のメニューを決めたり、雑誌で読んだことで旅行先が決まったりした経験がある就活生は多いでしょう。

多くの人に一気に情報を発信したい場合に用いられるのがマスマーケティングです。

しかし、広告に1,000万円かけたからといって、1,000万円以上の売上につながるとは限りません。

マスマーケティングは、広告が誰に届いたか、どれだけの効果があったかが見えにくいのが欠点です。

2.ダイレクトマーケティング

ダイレクトマーケティングは、特定の個人や顧客グループに対して直接アプローチし、反応を測定する手法です。

具体的には、ダイレクトメールや営業電話、メールマガジンなどが挙げられます。

ダイレクトマーケティングは、顧客に合わせたメッセージを送れるため、顧客の関心や反応を引き出しやすいのが特徴です。

たとえば、過去に自社製品を購入した顧客に、関連商品の割引クーポンをDMで送ることで、再購入を促せます。

また、ダイレクトマーケティングは、顧客からの反応を直接測定できるため、施策の効果を明確に把握し、次の改善につなげやすいです。

一方で、マスマーケティングのように不特定多数への情報発信には向いていません。

顧客に合わせてカスタマイズすることで、マスマーケティングより費用が高額になる可能性があるからです。

3.インバウンドマーケティング

インバウンドマーケティングは、企業自らが積極的に情報を発信し、見込み客が自社を見つけ、興味を持ってもらう手法です。

顧客は自分の意志で情報を閲覧し、企業に接触するため、押し売り感がありません。

結果、長期的な信頼関係を築きやすいのが特徴です。

オフラインでは、セミナーや展示会、街頭でのサンプリングなどが挙げられます。

インバウンドマーケティングの目的は、顧客に「買ってください」と売り込むのではなく、「この商品・サービスはあなたの課題を解決しますよ」と提示することです。

すると顧客は自然に興味を持ちます。

一方で効果が出るまでに時間がかかります。

即効性のある手法ではないことを覚えておきましょう。

4.ゲリラマーケティング

ゲリラマーケティングは、低予算で大きな話題性や注目度を狙う、型破りでユニークな手法です。

予想外の場所や方法でプロモーションすることで、人々の記憶に強く残り、SNSなどでの話題を狙います。

例として、街中の壁に期間限定でユニークなアートを描いたり、公共の場にサプライズでパフォーマンスしたりするケースです。

ゲリラマーケティングの最大のメリットは、テレビCMのような巨額な広告費をかけなくても、口コミやSNSでの拡散によって、広範囲にリーチできることです。

しかし、奇抜な企画にはSNSでの炎上リスクが伴うため、入念な計画とブランドイメージを損なわない慎重な判断が求められます。

デジタルマーケティング

デジタルマーケティングは、インターネット上のあらゆるツールを活用し、企業の商品やサービスを顧客に届けることです。

Web広告のクリック率やサイトへのアクセス数を分析し、より効果的な広告文やデザインを追求します。

デジタルマーケティングは成果が数値で可視化されるため、論理的な思考力やデータ分析力が求められる仕事です。

つまり、データを測定し、改善を繰り返す「PDCAサイクル」を回しやすいのが特徴です。

PDCAサイクルとは、Plan（計画）・Do（実行）・Cheak（評価）・Action（改善）の頭文字を取った業務効率を改善する手法になります。

ただし、デジタル分野はトレンドの移り変わりが早いため、常にPDCAサイクルを回す必要があることを覚えておきましょう。

【マーケティングに向いている人】他の職種との違い

マーケティングが他の職種と違うのは、市場や顧客のデータを分析し、売れる仕組みを戦略的に構築する点です。

Webサイトのアクセス数や売上データなど、成果を数値で評価し、改善を繰り返します。

たとえば営業は、マーケティングが作った仕組みに沿って、顧客の課題を解決します。

ノウハウをまとめることで、契約の成約率をアップさせることが可能です。

企画は新商品や事業を創り出す役割です。

市場のトレンドを調査・分析するには時間が足りないため、マーケティングの情報を参考にします。

そして広報は、企業のブランドイメージ向上を目的とした情報発信が仕事です。

顧客が自社をどのように捉えているのか、マーケティングが調査することで、広報は情報発信を修正することが可能です。

マーケティングは分析とデータにもとづき、事業全体の方向性を決める羅針盤のような存在です。

【マーケティングに向いている人】マーケティング職に向いている人の特徴6選

マーケティング職に向いている人の特徴は、以下の6つです。

データ分析や数学が得意な人

論理的思考力がある人

コミュニケーション能力が高い人

創造力や発想力に優れている人

粘り強い性格

流行や変化に敏感

「マーケティングに就職したいけど不安」と感じる就活生は多いでしょう。

自信の有無は就活を大きく左右する要素です。

そこで、本章で紹介する特徴に当てはまる人は、自信を持って就活に挑んでください。

データ分析や数学が得意な人

データ分析や数字が得意な人は、マーケティングに適性があります。

マーケティングの仕事は、勘や感覚だけでは成り立ちません。

商品がどれだけ売れたか、Webサイトを何人が訪れたかなど、数字やデータを使って分析し、次の戦略を立てる必要があります。

「なぜこの数字になったのか？」と深く考え、データから新しい仮説を立てるのが好きな人に向いています。

数学が得意な人はもちろんですが、数字を見るのが苦ではない人も問題ありません。

データ分析のスキルは後からでも身につけることが可能です。

普段の生活から「なぜ？」「どうして？」などの疑問を持ち、分析しましょう。

習慣づけることで、データ分析に必要な素養が鍛えられます。

論理的思考力がある人

マーケティングで成果を出すには、論理的思考力が必要です。

論理的思考力とは、情報を整理し、課題の原因を特定し、効果的な解決策を順序立てて考える力です。

たとえば、売上が低い原因が「ターゲット層に情報が届いていない」ことだと特定できれば、「SNS広告を強化する」という具体的な行動につなげられます。

一方で、証拠のない提案は誰も信用しません。

「なんとなく」「たぶん」などの曖昧な表現では、納得できないからです。

顧客の場合、担当者の直感に頼ることになり、お金を出すことに不安が残ります。

物事をシンプルに整理し、筋道を立てて考えられる人は、マーケティングで成果を出しやすいです。

コミュニケーション能力が高い人

コミュニケーション能力が高い人は、マーケティングに向いています。

マーケティングは、存在するだけでは売上につながりません。

商品を生み出す開発部、実際に販売する営業部、情報を発信する広報部など、多くの人と協力することでプロジェクトが進みます。

そのため、あなたの考えをわかりやすく伝えたり、相手の意見をしっかりと聞き取ったりする力が重要です。

たとえば、チーム内での情報をスムーズに共有することで、全員が同じ方向を向いて仕事を進められます。

また、マーケティングは広告代理店やイベント会社など、社外の人とのやりとりも多い職種です。

コミュニケーション能力を発揮することで、円滑に人間関係を築けます。

創造力や発想力に優れている人

マーケティングは新しいアイデアを創造する職種です。

世の中にはたくさんの商品やサービスがあふれています。

自社の商品を選んでもらうためには、人々の心に残るユニークなアイデアが必要です。

創造力や発想力とは、誰も思いつかないような新しいキャンペーンや、顧客が「面白い！」と感じるような企画を生み出す力です。

たとえば、SNSで話題になるような動画コンテンツを企画したり、イベントで驚きを与えるような仕掛けを考えたりします。

常にアンテナを張り、新しいトレンドや面白い出来事に関心を持つことで、創造力を磨くことが可能です。

新しいアイデアで人々の心を動かしたいと考える就活生にとって、マーケティングはやりがいがある仕事です。

粘り強い性格

マーケティングで活躍する人は、粘り強い性格を持っています。

マーケティングは、一度の挑戦で成功するとは限らないからです。

思ったような結果が出なかったり、計画通りに進まなかったりすることもあります。

そんな時でも、現実を真摯に受け止め、「なぜ失敗したのか」を分析し、改善を続ける粘り強さが必要です。

試行錯誤を繰り返し、データを見ながら何度も調整することで、目的地にたどり着きます。

「もう無理かもしれない」と思ったところから一歩踏み出せる人が求められます。

トラブルや想定外のミスに遭遇しても諦めず、目標達成に向けて地道に努力し続けられた経験がある人は向いています。

流行や変化に敏感

マーケティングは、流行や変化に敏感な人に向いています。

マーケティングを取り巻く環境は、常に変化するからです。

時代が進むごとに新しいSNSが登場したり、顧客の興味関心が変わったりします。

とくにトレンドの移り変わりは非常に速いです。

日頃から世の中の流行やニュース、人々の行動にアンテナを張り、新しい情報に敏感であることが求められます。

変化をいち早く察知し、すばやく対応できる人は、効果的なマーケティング施策を打ち出せるでしょう。

柔軟な発想を持つことで、他社が迷っている間に挑戦できるからです。

雑誌やテレビ、インターネット、SNSなど、幅広い情報源から最新の情報を集める習慣を持っておきましょう。

【マーケティングに向いている人】マーケティング職に向いていない人の特徴4選

マーケティング職に向いていない人の特徴は、以下の4つです。

定型化された仕事が好き

データ解析が苦手

情報感度が低い

成長意欲がない

仕事には向き・不向きがあります。

やりたい仕事に挑戦することは大切ですが、あなたの強みを活かせる仕事に就くことも忘れてはいけません。

「マーケティングに向いているか不安だ」と考えている就活生は、本章の解説を頭に入れておきましょう。

職種選びに迷った際の判断材料になります。

定型化された仕事が好き

決まった仕事に取り組みたい人は、マーケティングに向きません。

マーケティングの仕事は、日によって内容が変わるからです。

市場や顧客のニーズは常に変わり、競合他社も新しい施策を次々と打ち出してきます。

自社もしくは取引先企業を成功に導くためには新しい方法を考え、実行し、改善していく柔軟な姿勢が必要です。

決まったやり方を好み、変化を避ける人にとっては、マーケティングの業務はストレスに感じます。

加えて、新しいアイデアを出し、未知の課題に挑戦することにやりがいを感じられない場合、マーケティングは向いていない可能性があります。

ルーティーン化した仕事に取り組みたい人は、別職種も視野に入れてください。

データ解析が苦手

データ解析が苦手な人は、業務についていけない可能性があります。

マーケティングの仕事は数字や根拠が重要です。

感覚や経験といった曖昧な要素だけでは判断できません。

そこで、Webサイトのアクセス数や広告のクリック率、売上データなど、多くの数字やデータと向き合い、分析する能力が必要です。

収集したデータを正確に読み解くことで、施策の良し悪しが判断でき、次のアクションを決める材料になります。

数字やグラフを見るのが苦手、論理的に物事を考えるのが得意でない人は、なぜその施策が成功・失敗したのかを客観的に分析するのが困難です。

結果、効果的なマーケティング戦略が立てられず、成果を出すのに苦戦します。

情報感度が低い

情報感度が低い人は、マーケティングの仕事が嫌になるかもしれません。

マーケティングは、どれだけ早く市場や顧客の変化を察知できるかのスピードにかかっているからです。

新しいSNSの流行、特定の世代のトレンド、競合商品の動向など、常に最新情報にアンテナを張る必要があります。

流行や情報収集に興味がない人は、顧客のニーズの変化に気づくのが遅れます。

結果、時代遅れの施策を打ち出してしまうリスクがあります。

時代に合わないマーケティングは、施策の効果が薄れ、成果を上げることが困難です。

マーケティングは、常に「今」の世の中を理解しようとする好奇心が求められます。

情報を集める習慣があるかチェックしてください。

成長意欲がない

マーケティングは成長意欲が欠かせません。

マーケティングの世界は日々進化するからです。

新しいツールや手法が次々と登場するため、一度学んだ知識だけでは通用しなくなります。

入社時は最先端の知識や技術を持っていても、10年後も通用するとは限りません。

自分のスキルや知識をアップデートしようという意欲がなければ、時代に残されます。

新しいデジタルツールの使い方を学ぶ、最新のマーケティング理論を勉強するなど、積極的に学び続ける姿勢が必要です。

現状維持を好み、学習や改善に前向きでない人は、マーケティングで成果を上げ続けることは難しいでしょう。

【マーケティングに向いている人】マーケティング職でアピールできる資格5選

マーケティング職でアピールできる資格は、以下の5つです。

1.マーケティング検定

2.マーケティング・ビジネス検定

3.統計検定

4.Google 広告認定資格

5.GAIQ(Google Analytics Individual Qualification）

資格は就活を有利に進めるツールです。

マーケティングに本気で就職したい就活生は、資格の取得に向けて勉強することをおすすめします。

仮に不合格であっても勉強した結果は、アピールの材料になります。

まずは本章を読み、興味のある資格から挑戦してください。

1.マーケティング検定

マーケティング検定は、マーケティングの基礎から実務まで、体系的に学べる資格です。

日本マーケティング協会が主催しており、試験ではマーケティングの基本的な概念や手法を幅広く問われます。

3級から1級までありますが、就活生は3級がおすすめです。

専門書で独学したり、大学の授業内容を復習したりすることで合格を目指せます。

資格を取得することで、面接で「マーケティングの知識があります」と自信を持って伝えることが可能です。

資格の詳しい情報は以下の表をご覧ください。

2.マーケティング・ビジネス検定

マーケティングの知識を実社会でどう活かせるかを問われる実践的な資格です。

国際実務マーケティング協会が運営しており、マーケティング戦略の立案から市場調査、商品開発まで、ビジネスの現場で役立つ内容が幅広く出題されます。

C級からA級まであり、就活生はC級から挑戦するのが一般的です。

公式テキストや問題集が充実しており、独学でも十分合格が狙えます。

マーケティングとビジネスをどう結びつけるかという視点を養うのに役立ちます。

3.統計検定

統計検定は、データにもとづいた客観的な分析能力を証明できる資格です。

マーケティングでは、市場調査や顧客データの分析が不可欠なため、資格を取得することで面接官から高い評価を受けます。

日本統計学会が認定しており、4級から1級まであります。

文系の就活生には、数学的な知識が少なくても挑戦できる4級や3級がおすすめです。

公式テキストや過去問を使って独学で勉強できます。

4.Google 広告認定資格

Google 広告認定資格は、Google広告に関する知識がある人にGoogleが提供する資格です。

Googleが提供する広告プラットフォームの知識を問うもので、検索広告やディスプレイ広告など複数の種類があります。

すべて無料で受験でき、オンラインで完結するため、手軽に挑戦できるのが魅力です。Googleが提供する学習プラットフォーム「スキルショップ」を使えば無料で学べます。

資格を取得することで、デジタル広告の仕組みを理解していることの証明になります。

Webマーケティング職や広告代理店への就職に役立つ資格です。

5.GAIQ(Google Analytics Individual Qualification）

GAIQは、ウェブサイトのアクセス解析スキルを証明する資格です。

Webサイトの訪問者数や行動を分析するツール「Google Analytics」の知識を問います。

アナリティクスとは、分析を意味し、データの中から意味のあるパターンを見つけることです。

ウェブサイトの改善やマーケティング施策の効果測定に不可欠なスキルです。

取得することで実践的なデジタルマーケティングのスキルが証明できます。

デジタル領域の職種を志望する就活生におすすめです。

ただし、資格の有効期間は1年です。

継続的に合格する必要があるので注意してください。

【マーケティングに向いている人】マーケティング職のキャリアパス

マーケティングのキャリアパスとして、以下の3つが挙げられます。

スペシャリスト

ジェネラリスト

CMO

マーケティングは、さまざまな職種に派生できる仕事です。

勤務を続けることで、自分の興味関心に沿った職種に就けます。

「マーケティングを志望するものの、それ以外はないの？」と気になっている就活生は、本章の解説が役立ちます。

スペシャリスト

スペシャリストは、マーケティングにおける特定の分野を深く掘り下げて専門性を高めるキャリアです。

特定のスキルを磨くことで、社内外から頼られる存在になれます。

たとえば、データアナリストとして顧客の行動データを徹底的に分析したり、SEOコンサルタントとして検索エンジン最適化の専門家になったりします。

スペシャリストを目指すには、興味のある分野を見つけて、関連する資格取得やインターンシップで専門知識を身につけてください。

専門性をアピールすることで、特定のポジションで即戦力として期待され、選考を有利に進められます。

ただし、入社後も勉強を続ける必要があることを覚えておきましょう。

時間経過とともに最新のツールや技術が登場するからです。

ジェネラリスト

ジェネラリストは、マーケティングのさまざまな領域を広く経験し、全体を俯瞰する力を身につけるキャリアです。

幅広い視点を持つことで、将来的にプロジェクトマネージャーや部署のマネージャーとして、チームをまとめ、大きなプロジェクトを成功に導きます。

具体的には、商品企画や広報、プロモーション、デジタルマーケティングなど、複数の部署を経験することで、それぞれの業務がどう連携しているかを理解します。

就活では、特定のスキルだけでなく、多角的な視点やコミュニケーション能力をアピールすることが重要です。

経験を重ねるには時間がかかります。

一朝一夕では身につかないので、早めに行動してください。

CMO

CMOは、企業全体のマーケティング活動を統括する最高責任者のポジションです。

Chief Marketing Officer（チーフ マーケティング オフィサー）の略になります。

経営層の一員として、市場のトレンドや競合を分析し、企業の戦略を立案・実行します。

CMOになるには、マーケティングのスペシャリストやジェネラリストとして長年の経験を積み、経営的な視点とリーダーシップを身につける必要があります。

就活生がCMOを目指すなら、まずはジェネラリストとして幅広い経験を積むか、スペシャリストとして卓越した専門性を確立してください。

次に、経営を学ぶ流れになります。

CMOを目指す就活生は、モチベーションを持ち続ける工夫が必要です。

入社時の気持ちを忘れないようにしましょう。

まとめ

この記事では、マーケティングに向いている人の特徴について解説してきました。

マーケティングは、データ分析や企画力、発想力を活かせる仕事です。

さらに、成長意欲や情報感度が高い人は、早期から活躍できます。

「就活を有利に進めたい」「就活に役立つ情報がほしい」と感じた就活生は、ジョブコミットに登録してください。

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監修者

柴田貴司

明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート