ブルボンのWebテスト適性検査を完全攻略！SPI対策と選考フロー徹底解説

ブルボンは、新潟県柏崎市に本社を置く総合菓子メーカーです。

1924年創業の老舗で、「アルフォート」「ルマンド」「プチシリーズ」など幅広い世代に愛される定番菓子を展開しています。

東証プライム上場の安定企業として就職人気が高く、書類選考とWebテストの段階でしっかり絞り込みが行われるため、ここで足切りされると面接のチャンスすら得られません。

この記事では、ブルボンのWebテストの種類・形式、ボーダー、効果的な対策方法、面接対策までを徹底的に解説します。

しっかり準備して、自信を持ってブルボンの選考に臨めるように整えていきましょう。

ブルボンのWebテストの種類・形式

ブルボンの選考を受けるにあたり、まず把握すべきはWebテストの種類と形式です。

適性検査の種類によって対策方法が大きく異なるため、事前の情報収集が極めて重要になります。

ここでは出題テストの種類・科目・受検方式を整理します。

ブルボンで出題されるWebテストの種類

ブルボンの本選考では、就活生の体験談ベースでSPI（テストセンター形式またはWEBテスティング形式）が実施されているケースが多く報告されています。

SPIはリクルートマネジメントソリューションズが提供する適性検査で、日本で最も広く採用されている形式の一つです。

言語・非言語・性格検査の3分野で能力と価値観を測る構成で、食品メーカーをはじめ消費財業界全般で採用されています。

ただし採用職種によって課されるテストが異なる可能性があるため、自分が受検する年度・職種で実際にどのテストが出るかを事前に把握しておきましょう。

体験談は単一ソースだと偏るため、ワンキャリア・みん就・unistyleなど複数の就活サイトを横断して確認するのが安全です。

出題科目と試験時間

ブルボンで採用される可能性が高いSPIの出題科目は、言語・非言語・性格検査の3分野です。

テストセンター形式・WEBテスティング形式いずれも、能力検査（言語・非言語）は約35分、性格検査は約30分が目安となっています。

言語分野では「二語の関係」「語句の意味」「文章並び替え」「長文読解」など、語彙力と文章理解力を問う問題が出ます。

非言語分野では「推論」「割合」「損益算」「速度算」「確率」「集合」など、論理的思考力と計算力を問う問題が中心です。

性格検査は約300問に直感的に答える形式で、悩みすぎず一定のペースで回答することが重要です。

非言語の推論は配点が高いとされるため、本番前には必ず時間計測ありの練習でペース配分を体に染み込ませましょう。

受検方式

ブルボンのSPIはテストセンター形式またはWEBテスティング形式（自宅受検）で実施されるケースが多いと報告されています。

テストセンター形式は全国の専用会場またはオンラインテストセンターで受検し、期間内なら日時・会場を自分で選べます。

人気企業の選考時期は予約枠がすぐ埋まるため、案内が届いたらできるだけ早めに予約を入れましょう。

自宅受検（WEBテスティング形式）は安定したネット環境が必須で、切断による再受検不可のリスクを避けるため有線接続での受検を強く推奨します。

会場受検では写真付き本人確認書類が必要で、筆記用具や電卓の持ち込みは禁止のため、前日までに準備物を確認しておきましょう。

ブルボンのWebテストのボーダー・合格ライン

Webテスト対策にあたって、ボーダーラインの目安を知っておくことは非常に重要です。

ここではブルボンのWebテストのボーダーや採用倍率、結果の使い回しについて解説します。

目安を押さえて、確実に突破できる得点を狙いましょう。

ボーダーはどのくらい？

ブルボンのWebテストのボーダーは公式には公表されていません。

しかし過去の選考体験談や口コミから、6〜7割程度がボーダーの目安とされるケースが多いようです。

ボーダーを下回るとESの内容に関わらず足切りされてしまうため、安全圏を狙うなら7割以上の得点を目標に対策を進めましょう。

SPIテストセンターは「正答率×問題難易度」でスコアが算出されるため、難易度の高い問題で正解できると一気にスコアが伸びます。

模試で偏差値55〜60以上が安定して出るレベルまで仕上げれば、余裕を持った得点を確保でき、当日の不調にも左右されにくくなります。

採用倍率

ブルボンは安定した食品メーカーとして人気が高く、応募者数に対して採用人数が限られるため、一定の競争率が予想されます。

就活生の体験談ベースでは、ビジネス職・技術職ともに数十倍程度の倍率になっているとも言われています。

新潟県内での知名度が特に高く、地元出身の就活生を中心に安定した応募が続くため、競争は相応に厳しいと想定しておきましょう。

学歴フィルターの明確な基準は公表されていませんが、ブルボンは長期雇用を重視し、ポテンシャルや理念への共感が評価されやすい環境です。

とはいえWebテストで高得点を取ることが最低条件であり、見かけの倍率に怯まず目の前の対策を着実に積み上げる姿勢が結果につながります。

テスト結果の使い回し

SPIのテストセンター形式の場合、過去に他社で受検した結果を使い回すことが可能です。

テストセンターで受検すると最新結果が自動保存され、別企業の選考時に「最新結果を提出」を選ぶことで再受検せず送信できます。

一方、WEBテスティング形式の場合は企業ごとに改めて受検する必要があり、結果の使い回しはできません。

難易度がどんどん上がる感覚があれば高得点の可能性が高いですが、終始簡単だった場合は正答率が伸びていない恐れがあるため、不安があれば再受検を検討してください。

複数回受検すると最新結果に上書きされるため、自信のない結果で上書きしないよう、再受検前には十分な対策を済ませてから臨みましょう。

ブルボンの選考フロー

Webテスト対策を効果的に進めるには、選考フロー全体を把握しておくことが重要です。

ブルボンの選考がどのように進むのか、ESや面接の傾向と合わせて確認しましょう。

各段階で評価軸が異なる点を意識して準備を進めることが大切です。

選考フロー一覧

ブルボンの新卒選考は「ES提出 → Webテスト → 複数回の面接 → 内定」という流れが基本です。

総合職・営業職では「ES → Webテスト → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接」という流れが多いと報告されています。

技術系職種（研究開発・品質管理・生産技術）では、専門知識を問う面接やプレゼンが含まれるケースもあります。

面接は通常2〜3回実施され、ブルボンの企業文化や価値観への理解と共感が各段階で問われます。

ES提出から内定まで1〜2か月程度が目安ですが、職種や応募ルートによって変動するため、採用ページで最新スケジュールを確認しましょう。

ESの傾向と対策

ブルボンのESでは「学生時代に最も力を入れたこと」「志望理由」「入社後に挑戦したいこと」など、行動特性と企業への共感を測る質問が中心です。

特に「なぜ食品・菓子業界か」「なぜブルボンなのか」を明確に語れることが重要で、明治・江崎グリコ・不二家など同業他社との差別化を意識しましょう。

ESは面接での深掘りのベースになるため、抽象的な表現を避け、具体的なエピソードと数字を盛り込むことが通過のポイントです。

ブルボンは地域密着型の企業文化が根強いため、新潟や地方との関わりを自然に表現できると企業文化との親和性が伝わりやすくなります。

提出はギリギリを避け、締切の3日前には完成させて一晩寝かせてから読み直すと、論理矛盾や違和感に気づきやすくなります。

Webテスト後の選考対策

Webテストを通過した後は、複数回の面接が待ち受けています。

ブルボンの面接では、ES内容の深掘りに加えて、企業理念「お客様のQOL向上への貢献」への理解度・共感度が徹底的に確認されます。

主力商品（アルフォート・ルマンド・プチシリーズなど）を実際に食べ、自分なりの感想や改善仮説を持つと、消費者目線とビジネス目線を披露できます。

面接官は現役社員が中心のため、採用サイトや社員インタビュー、決算資料で社員の考え方や働き方を事前にインプットしておくと会話の質が変わります。

技術系職種では食品科学・栄養学・製造工学に関する専門知識や研究経験を整理し、プレゼンに備えておくことが不可欠です。

ブルボンのWebテスト対策方法

ここからは、ブルボンのWebテストを突破するための具体的な対策方法を解説します。

SPI対策を中心に、問題集・アプリ・スケジュールの面から効率的な学習アプローチを押さえていきましょう。

限られた時間で得点力を最大化することがゴールです。

おすすめの問題集

SPI対策の定番書としては、「これが本当のSPI3だ！」（SPIノートの会 著）が最もおすすめです。

テストセンター形式に特化したい方は「これが本当のSPI3テストセンターだ！」、WEBテスティング対策には「これが本当のWebテストだ！(3)」を併用すると安心です。

問題集は最低でも3周は繰り返し、解法パターンを完全に身につけてから本番に臨むことが合格への近道です。

1周目は全問解いて弱点を把握、2周目は間違えた問題を復習、3周目は時間を計って本番ペースで解く、という3段階が効果的です。

問題集は最新年度版を選び、解説が詳しいものを優先しましょう。解説が薄いと間違えた問題の理解が深まらず得点が伸び悩みます。

練習できるアプリ・サービス

スマートフォンアプリでのSPI対策は、隙間時間を有効活用できるため非常に効率的です。

「SPI言語・非言語1500問」や「Study Pro」などの定番アプリは無料で使えるものも多く、通学時間や昼休みに気軽に取り組めます。

オンライン模試サービス（キャリタス就活、ワンキャリアなど）は本番形式の練習ができ、偏差値や分野別正答率で弱点を可視化できます。

アプリと問題集を併用しつつ、定期的に模試で実力を測定するサイクルを作れば、効率的に得点力を伸ばせます。

本番が近づいたら必ずパソコンで模試を受け、画面操作に慣れておきましょう。スマホとパソコンでは操作感が大きく異なります。

対策スケジュールの立て方

SPI対策はブルボン選考の3か月前から始めるのが理想的です。本選考は例年3月以降に本格化するため、12月〜1月頃の着手が目安です。

1か月目は問題集を1周して全体像を把握、2か月目は苦手分野を重点演習、3か月目は時間を計って本番形式を繰り返すプランが効果的です。

非言語は対策効果が出やすく、推論・確率・損益算など配点が高めの分野から優先的に潰すと効率よくスコアを伸ばせます。

毎日30分でも継続して取り組むことが、短期集中で詰め込むよりも確実な得点力アップにつながります。

【例題：損益算】ある商品を原価の2割増しで定価をつけたが、売れなかったので定価の1割引きで販売した。原価に対してどれだけの利益が生じるか。

→ 答え：原価の8%の利益（原価を100とすると定価120、1割引きで売ると120×0.9＝108。原価100に対して108なので8%の利益）。原価を100に置き換えて計算する習慣をつけておきましょう。

ブルボンの面接で聞かれる質問と対策

Webテストを通過した後に待ち受ける面接についても、事前に準備しておくことが重要です。

ブルボンの面接では、企業理念への共感と食品業界への熱意が繰り返し問われます。

各段階の面接官と評価軸の違いを押さえて対策しましょう。

1次面接

ブルボンの1次面接は人事担当者や若手社員が面接官となり、自己紹介・志望動機・ガクチカが中心に問われます。

頻出質問は「自己紹介をお願いします」「ブルボンを志望する理由」「学生時代に最も力を入れたこと」「食品・菓子業界を選んだ理由」などです。

基本的なコミュニケーション力と論理的思考力が見られるため、PREP法（結論→理由→具体例→結論）を意識して論理的に伝えましょう。

競合他社ではなくブルボンを選んだ具体的な理由を1つは必ず準備し、商品にまつわる経験やエピソードを盛り込むと熱量が伝わります。

最後の逆質問に備え、ブルボンの事業や働き方に関する質問を3〜5個用意しておくと印象が良くなります。

2次面接

ブルボンの2次面接は現場のマネージャーや部門責任者が面接官となり、職務適性とカルチャーフィットがより深く問われます。

頻出質問は「ガクチカの強みをブルボンでどう活かすか」「食品業界で挑戦したいこと」「ブルボンの商品やブランドをどう改善・発展させたいか」などです。

ESや1次面接を踏まえた深掘り質問が中心となるため、自分のエピソードを多角的に語れるよう複数の切り口で整理しておきましょう。

商品戦略を聞かれた際は、健康志向シフト・グルテンフリー展開・海外進出・SNSブランディングなど業界トレンドを踏まえた仮説を語ると評価されます。

競合他社（明治・江崎グリコ・森永製菓・カルビーなど）の動向にも目を配り、比較したブルボンの強み・弱みを自分の言葉で整理しておきましょう。

最終面接

ブルボンの最終面接は役員クラスや事業責任者が面接官となり、入社意欲・カルチャーフィット・将来のキャリアビジョンが問われます。

頻出質問は「なぜ他社ではなくブルボンなのか」「10年後にどんな価値を生み出したいか」「内定が出たら他社選考はどうするか」などです。

最終面接では入社意欲と覚悟が最も重視されるため、「なぜブルボンでなければならないのか」を自分の言葉で語れるように準備しておきましょう。

他社比較では「商品の特色」「企業文化」「新潟という地域性」「健康食品への注力」など重要な観点を3〜4つ定め、すべてでブルボンが上位に来る理由を整理します。

回答の論理性以上に表情・声のトーン・受け答えの自然さが見られるため、緊張しすぎず自分らしさを出すことを意識しましょう。

ブルボンのWebテストに関するよくある質問

ここでは、ブルボンのWebテストに関して就活生からよく寄せられる質問に回答します。

対策の開始時期・難易度・落ちる原因の3点を中心に、不安を解消していきましょう。

事前に疑問をつぶしておくことで、安心して本番に臨めます。

いつから始めるべき？

ブルボンのWebテスト対策は、選考時期の3か月前から始めるのが理想的です。

本選考は例年3月以降に本格化するため、12月〜1月頃から対策をスタートすると余裕を持って臨めるでしょう。

インターン選考のWebテストは夏インターンで5〜6月、秋冬インターンで9〜11月が目安のため、その2〜3か月前から始めましょう。

SPIは出題パターンが決まっており対策時間に比例してスコアが伸びるため、毎日30分の学習を3か月続ければ多くの就活生が合格圏に届きます。

逆に対策が1か月を切ると頻出パターンの暗記や時間配分の練習が不十分なまま本番を迎えかねないため、早めの着手を心がけましょう。

難しい？

ブルボンのWebテスト自体の難易度はSPIとして標準的ですが、食品メーカーとして一定のボーダーが設定されているため、対策なしでは通過が難しいケースも想定されます。

問題自体は対策本に載っている頻出パターンが中心ですが、時間制限の中で正確に解答するには相応の演習が必要です。

特に非言語の推論問題は配点が高いとされ、表や図を使った整理術を体に染み込ませておくと本番で焦らず処理できます。

対策本を3周以上繰り返して解法パターンを身につけ、模試で本番感覚を養えば、難易度に対して十分対応できる実力が身につきます。

同業他社（明治・江崎グリコ・カルビーなど）を併願すれば対策がそのまま活きるため、対策コストに対するリターンが極めて高い点も魅力です。

落ちる原因は？

ブルボンのWebテストで落ちる主な原因は、対策不足によるスコアの伸び悩みと、時間配分のミスです。

SPIは1問あたり1分程度のペースが必要で、序盤で時間を使いすぎると後半に手が回らずスコアが伸びない失敗パターンが多く報告されています。

「文系だから非言語は苦手」と片方の対策を怠るのも典型的な原因で、苦手科目を放置せずバランスよく対策することが何よりも大切です。

性格検査では同じ趣旨の質問が複数回出題され回答の一貫性が測られるため、企業に好かれそうな自分を演じすぎると信頼性スコアが下がる点にも注意が必要です。

WEBテスティング形式では通信トラブルや生活音などの環境要因で失敗するケースもあるため、受検環境の整備にも気を配りましょう。

まとめ

ブルボンのWebテストの全体像と対策のポイントをここで整理しておきましょう。

重要な要点を再確認し、選考突破に向けた準備につなげてください。

ブルボンのWebテストは、就活生の体験談ベースでSPI（テストセンター形式またはWEBテスティング形式）が中心と報告されており、言語・非言語・性格検査の3分野で構成されます。

ボーダーは6〜7割程度が目安とされており、安全圏を狙うなら7割以上の得点を目指して対策を進めましょう。

テストセンター形式なら他社で受検した結果を使い回すことも可能ですが、高得点の手応えがない場合は再受検を検討してください。

対策本を3周以上繰り返して出題パターンを身につけ、模試で本番感覚を養うことが合格への最短ルートです。

面接ではブルボンの理念「お客様のQOL向上への貢献」への共感と食品業界への熱意を、自分のエピソードと結びつけて語れるかが鍵となります。

Webテストは努力が結果に直結しやすい分野です。早めに対策を始めて確実に通過できる実力を身につけ、自信を持ってブルボンの選考に臨んでください。

監修者

柴田貴司

明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート