りそなホールディングスのWebテスト対策！玉手箱・SPIの種類・ボーダー・通過率を徹底解説

りそなホールディングスは、メガバンク3行に次ぐ規模の大手銀行グループです。

りそな銀行・埼玉りそな銀行・関西みらい銀行を傘下に抱え、リテールバンキングに強みを持つ金融グループとして安定した事業基盤を築いています。

就活生からは「安定性が高い」「個人・中小企業と密接に関われる」「デジタル改革に積極的」という理由で高い人気を誇ります。

そのため選考突破にはWebテスト対策が欠かせません。ここで足切りされると面接のチャンスすら得られないため、入念な準備が必要です。

2026年7月現在、大学3年生（28卒）はサマーインターンのES・Webテスト締切がピークを迎える時期です。りそなのサマーインターンは複数コースが7〜9月にかけて開催され、参加者には本選考の優遇ルートも用意されています。今のうちに玉手箱対策を固めておくことが、インターン選考と本選考の両方で大きなアドバンテージになります。

この記事では、りそなのWebテストの種類や形式、ボーダー、対策方法までを徹底解説します。

りそなホールディングスのWebテストの種類・形式

りそなの選考でまず把握すべきはWebテストの種類と形式です。適性検査の種類によって対策方法が大きく変わるため、事前の情報収集が極めて重要になります。ここでは出題されるテストの種類・科目・特徴を整理します。

りそなホールディングスで出題されるWebテストの種類

りそなの本選考では、玉手箱（日本SHL社のオンライン適性検査）が出題される傾向があります。

玉手箱は自宅受検型として国内トップシェアを誇り、銀行・金融・コンサル業界で幅広く採用されています。グループ各行でも玉手箱の出題が複数の就活体験談で報告されています。

みずほ・三菱UFJ・三井住友・東京海上なども玉手箱を採用しているため、玉手箱対策は金融業界全般で投資効率の高い対策といえます。

またサマーインターンの選考では玉手箱に加えSPIが課されるケースもあり、年度・プログラムによって形式が揺れます。本選考・インターンの双方に備え、複数形式に対応できる準備をしておくと安心です。

出題科目と試験時間

玉手箱の出題科目は計数・言語・英語・性格検査ですが、企業ごとに組み合わせが異なります。りそなでは四則逆算・図表の読み取り・論理的読解・性格検査が中心です。

四則逆算は「□×0.4＝12」の□を求める形式で、電卓不可のため暗算力が問われます。図表の読み取りは表やグラフから売上差や構成比を計算する問題が頻出です。

論理的読解は長文を読み「合致／矛盾／判断できない」の3択で答える形式で、読解スピードと論理判断力が問われます。性格検査は似た設問で回答の一貫性が測られるため、自分らしさを保ちつつ一貫して回答しましょう。

玉手箱の特徴と他テストとの違い

玉手箱の最大の特徴は1問あたりの制限時間の短さです。SPIの非言語が1〜2分かけられるのに対し、四則逆算は約10秒しかなく、これが「難しい」と感じさせる最大の要因です。

また玉手箱は出題パターンが固定されているため、対策すれば確実にスコアが伸びる構造です。SPIのような適応型ではなく、形式が安定している点が大きな違いです。

自宅受検のため電卓が使える科目もあり、練習段階から電卓操作に慣れておくことが得点に影響します。本記事の対策法を着実に実行してボーダー突破を目指しましょう。

りそなホールディングスのWebテストのボーダー・合格ライン

Webテスト対策ではボーダーラインの目安を知っておくことが重要です。ここではりそなのWebテストのボーダーや採用倍率、結果の使い回し可否について解説します。事前に到達目標を明確にしてから学習を始めましょう。

りそなホールディングスのWebテストのボーダーはどのくらい？

りそなのWebテストのボーダーは公式非公開ですが、就活体験談ベースでは7割程度が合格ラインの目安とされています。

金融業界の競争率を考えると、安全圏を狙うなら8割以上を目標にしましょう。りそなはESとWebテストが同一フェーズで評価される傾向があり、どちらか一方が基準を下回ると通過は厳しくなります。

玉手箱の「7割」は解答した問題のうちの正答割合を指すため、全問解き切ることが最優先課題です。確実に解ける問題を素早く処理し、難問は飛ばす判断力が鍵になります。

りそなホールディングスの採用倍率

りそなの採用倍率は公式非公開ですが、推定で数十倍〜100倍程度と言われています。メガバンクに次ぐ規模と知名度を持ち、文系・理系を問わず多くの就活生がエントリーします。

グループ各行が個別に採用を行うため、志望先や職種によって倍率は異なります。内定者には旧帝大やMARCH以上が多い傾向ですが、コミュニケーション能力や顧客志向をアピールできれば出身大学に関わらず勝ち抜ける可能性があります。

高倍率を突破するには、Webテストで上位層に食い込むスコアが重要な差別化ポイントになります。「倍率が高いからこそ対策の質で差をつける」という発想で準備を進めましょう。

テスト結果の使い回しはできる？

玉手箱は自宅受検型のため、SPIのテストセンターのような結果の使い回し制度はありません。りそなの選考では必ず新たに受検することになります。

そのため、本番までに他社で玉手箱を経験しておくことが実践的な練習として有効です。同じ玉手箱でも企業ごとに出題科目の組み合わせが異なるため、りそなで頻出の四則逆算・図表・論理的読解を中心に対策しましょう。

練習として受ける場合は本命より前のスケジュールで日程を組み、感覚を掴んだ状態で本番に臨めるよう逆算してください。受検後は詰まった問題や時間配分の失敗を記録しておくと最高の対策ノートになります。

りそなホールディングスの選考フロー

Webテスト対策を効果的に進めるには、選考フロー全体の把握が重要です。ここではりそなの選考フローと各ステップで意識すべきポイント、ES対策と面接前の準備を解説します。全体像を掴んでから逆算で準備を進めましょう。

りそなホールディングスの選考フロー一覧

りそなの新卒選考は「エントリー → ES提出 → Webテスト → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定」が基本です。ESとWebテストは同時期に課されることが多く、両方を通過して初めて面接に進めます。

ES提出からWebテスト受検までは1〜2週間程度のため、ES作成と並行して対策を進める必要があります。近年は採用の早期化が進み、インターン経由の優遇ルートが本選考に直結しています。りそなではインターンで優遇を獲得すると本選考のES・Webテスト通過率が大幅にアップし、通常3回の面接が2回に短縮されるケースも報告されています。大学3年生（28卒）は、締切が続くサマーインターンへの応募を最優先に動きましょう。

りそなホールディングスのESの傾向と対策

りそなのES通過率は20〜30％程度と推測され、ES段階で多くの候補者が絞り込まれます。頻出設問は「志望動機」「ガクチカ」「自己PR」に加え、「なぜ銀行業界か」「なぜりそなか」といった企業選びの軸を問うテーマです。

志望動機は「なぜ金融か」「なぜ銀行か」「なぜりそなか」の3段階で論理を組み立てると説得力が増します。メガバンクや地方銀行との違い、リテール金融の強み、デジタル改革への積極性に触れると差別化できます。

ガクチカは「結論→具体エピソード→学び→入社後の活かし方」の4段構成が効果的です。ESは面接の質問のベースになるため、深掘りされても答えられるよう自分の言葉で書きましょう。

Webテスト後の選考対策

Webテスト通過後は1次面接へ進みますが、面接対策は早い段階から並行して進めるのが理想です。頻出テーマは「ガクチカ」「志望動機」「金融・銀行・りそなを志望する理由」「入社後にやりたいこと」などです。

特にりそなでは「りそなでなければならない理由」を厳しく問われるため、メガバンクや地方銀行との比較で説明できる準備が必要です。IR資料・中期経営計画・各行の主要サービスに目を通しておくと回答に深みが生まれます。

逆質問は事業戦略やキャリアパスに関する質問を3〜5個用意しましょう。OB・OG訪問で実際の業務内容や評価制度を聞いておくと、志望動機の解像度が格段に上がります。

りそなホールディングスのWebテスト対策方法

ここからは玉手箱を突破する具体的な対策方法を解説します。玉手箱は出題形式が固定されているため、効率的に学習を進められます。問題集・練習サービス・スケジュールの3点を押さえて準備しましょう。

おすすめの問題集

玉手箱対策の定番は「これが本当のWebテストだ！（1）玉手箱・C-GAB編」（講談社）です。四則逆算・図表の読み取り・論理的読解の出題パターンを網羅し、解説も丁寧で入門書として最適です。

参考書は1冊を最低3周繰り返すのが基本です。1周目で全体像を把握し、2周目以降は間違えた問題と時間がかかった問題に絞って反復しましょう。毎年改訂されるため最新版の使用がおすすめです。

四則逆算は1問約10秒で解く必要があるため、暗算スピードの訓練が必須です。「25×4＝100」など頻出する計算結果を暗記すると処理速度が劇的に向上します。問題集はストップウォッチで時間を計り、本番と同じプレッシャー下で訓練すると効果が最大化します。

練習できるアプリ・サービス

玉手箱はパソコン受検のため、ブラウザ上で動作する練習サービスの活用が効果的です。キャリタス就活・リクナビ・マイナビなどでは玉手箱形式の模擬試験を無料提供しており、タイマー表示や問題切替の感覚を身につける練習に有効です。

スマホ向けには玉手箱対策アプリも複数あり、通学や休憩などの隙間時間に四則逆算を反復できます。計算スピードを上げるには毎日10〜15分でも継続することが効果的です。

本番1〜2週間前には実戦形式の模試で得点・時間配分・苦手分野を客観的に把握しましょう。大学のキャリアセンターでも対策講座や問題集の貸し出しを行う場合があるため、まず身近なリソースを確認するのがおすすめです。

対策スケジュールの立て方

Webテスト対策はESや面接対策と並行するため、スケジュール管理が重要です。本番までに最低2〜3週間、できれば1か月の対策期間を確保しましょう。3フェーズに分けて段階的にステップアップする学習が効果的です。

第1フェーズ（1週目）は問題集を1周して全体像と苦手分野を把握。第2フェーズ（2週目）は苦手分野を重点反復し、四則逆算は1問10秒以内を目標に訓練します。特に四則逆算は毎日50問のタイムアタックでスピードが飛躍的に上がります。

第3フェーズ（3週目）は本番想定の模試を制限時間付きで受検し、時間配分を最終調整します。受検前日は新しい問題に挑戦せず、間違えた問題の見直しと体調管理に専念するのがコツです。

りそなホールディングスの面接で聞かれる質問と対策

Webテスト通過後に待ち受ける面接も、事前準備が合否を分けます。りそなの面接は1次・2次・最終の3段階構成が基本で、フェーズごとに問われるテーマが変わります。各段階の特徴を理解して対策しましょう。

1次面接で聞かれる質問

1次面接は若手〜中堅社員が担当する個人面接で、30〜40分程度が一般的です。「自己紹介」「ガクチカ」「志望動機」「自己PR」「銀行・金融業界を選んだ理由」などオーソドックスなテーマが中心です。

1次面接は基本的なコミュニケーション能力と人柄が見られる段階のため、肩肘張らず素直に答えることが大切です。

逆質問では「研修制度」「若手社員の活躍事例」「デジタル改革の取り組み」など業務理解につながる質問を1〜2個準備すると好印象です。Web面接の場合は通信環境とカメラ・マイクの動作確認を必ず行いましょう。

2次面接で聞かれる質問

2次面接は管理職クラスが面接官を務め、企業理解の深さや論理的思考力が厳しく評価されます。「りそなで実現したいこと」「キャリアプラン」「なぜ他行ではなくりそなか」など企業選びの軸を深掘りされます。

りそなのリテール戦略やデジタルバンキングへの自分なりの見解を求められることもあるため、日経新聞や業界専門誌で最新動向をアップデートしておきましょう。中期経営計画「RinaissanceⅢ」の内容は必ず押さえてください。

論理矛盾や浅い回答は厳しく指摘される傾向があるため、想定問答を10〜15パターン準備し、模擬面接で実戦練習するのが理想です。競合の強み・弱みを整理し、りそなの独自性を語れるようにしましょう。

最終面接で聞かれる質問

最終面接は役員クラスとの面接で、入社への熱意やキャリアビジョン、価値観のフィット感が確認されます。「どんな銀行員になりたいか」「他社の選考状況」「内定を出したら入社するか」などが頻出です。

グループ理念「お客さまの大切な夢の実現に貢献する」への共感を、自分の経験と結びつけて語ることが高評価につながります。リテール金融を通じて地域や個人にどう貢献したいかを具体的なエピソードで示しましょう。

他社の選考状況を聞かれた際は誠実に答えつつ、りそなが第一志望である意思を強く示すことが内定への近道です。最終面接は意思確認の場という位置付けが強く、内容よりも姿勢と覚悟が重視される傾向にあります。

りそなホールディングスのWebテストに関するよくある質問

ここではりそなのWebテストに関して就活生から特に多く寄せられる質問に回答します。対策開始時期・難易度・落ちる原因という3つの疑問を解消し、自信を持って準備を進めましょう。

対策はいつから始めるべき？

Webテスト対策は本選考の3か月前から始めるのが理想です。りそなの本選考は例年3月頃にエントリーが始まるため、年明け前後から本格的に対策を始めるスケジュールが望ましいです。

玉手箱は出題形式の慣れがスコアに直結するため、短期集中で詰め込むより一定期間継続して問題に触れることが重要です。大学3年生（28卒）は、締切が続くサマーインターン選考でSPIや玉手箱が課されるため、応募が本格化する今の時期から問題に触れておくと本選考でも有利になります。

すでに就活が本格化している段階でも、最低2〜3週間は確保し毎日30〜60分の学習を続けることが通過の条件です。1〜2週間の集中対策でもスコアが大幅に伸びた体験談は多いため、焦りを感じたら今すぐ始めることが最も有効な一手です。

Webテストは難しい？

りそなのWebテスト（玉手箱）は、出題内容そのものは標準レベルですが制限時間が極端に短いため体感難易度は非常に高いと言われています。四則逆算は1問約10秒（電卓不可）で、解法を考える余裕はほぼありません。

ただし玉手箱は出題パターンが固定されているため、対策すれば確実にスコアが伸びます。「2週間集中して問題集を3周したら7割以上取れた」という声も多く、対策の効果が出やすいテストです。

逆に無対策で受検すると本来の学力に関係なくボーダー以下になる可能性が高いため、対策は必須です。難易度への不安は対策の量で解消できるため、不安を感じたら演習時間を増やすのが合理的です。

落ちる原因は？

りそなのWebテストで落ちる主な原因は「対策不足」「時間配分の失敗」「性格検査の矛盾」の3点に集約されます。対策不足はスピード処理に慣れず解答ペースについていけないケース、時間配分の失敗は難問に時間をかけすぎて後半の解ける問題を落とすパターンです。

性格検査の矛盾は、ESの人物像と回答にズレが生じ信頼性が低いと判断される問題です。企業が求める人物像を意識しすぎず、自分らしさを保ちつつ一貫性のある回答を心がけましょう。

自宅受検ゆえの通信トラブルやPCのフリーズで実力を出せないケースもあるため、機材と回線の事前チェックは必須です。前日は十分な睡眠を確保し、受検環境・体調管理・メンタルの3点を整えて本番に臨みましょう。

まとめ

りそなホールディングスのWebテストは、就活体験談ベースでは玉手箱（WEBテスティング方式）が出題される傾向があります。四則逆算・図表の読み取り・論理的読解・性格検査の構成が基本です。

ボーダーは7割程度が目安とされ、安全圏を狙うなら8割以上を目標に対策を進めましょう。玉手箱は1問あたりの制限時間が極端に短いため、参考書を最低3周繰り返してスピード処理に慣れることが攻略の鍵です。

自宅受検型のため結果の使い回しはできず、本番前に他社で玉手箱を経験しておくことが実践的な練習として有効です。Webテストは努力が結果に直結しやすい分野ですので、早めに対策を始めて確実に通過できる実力を身につけましょう。

面接では「なぜ金融か」「なぜ銀行か」「なぜりそなか」の3段階で論理を組み立て、リテール金融の強みやデジタル改革、グループ理念への共感を自分の言葉で語れるよう企業研究を深めることが必須です。

本記事で紹介した玉手箱の対策法・選考フロー・面接の頻出質問への準備を着実に実行すれば、ボーダー突破から内定獲得まで一貫した戦略を組み立てられます。しっかり準備を整え、自信を持って選考に臨んでください。

監修者

柴田貴司

明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート