【就活Q&A】部活やサークルで役割がなくてもガクチカにできますか？

部活やサークルで役割がなくてもガクチカにできますか？

部活やサークルで特定の役割がなかった場合でも、ガクチカに十分活かすことができます。役割がないからといって、自分の経験が評価されないわけではありません。

ガクチカとは、あなた自身がどのように行動し、何を得たのかを伝える場です。そのため、役割の有無よりも、自分の行動や成果を具体的にアピールすることが重要です。

では、役割がなかった場合には、どのような点をアピールすれば良いのでしょうか？

役割がなくても部活やサークルからアピールできるポイント

例えば、部活で日々の練習を地道にサポートした経験や、サークルで後輩を気遣う行動は、責任感や周囲への配慮を示す重要なエピソードです。

また、特に名前のある役割がなかったとしても、自分が部活動やサークルの中でどのようなポジションだったのか、というのを言語化することでアピールができるようになります。

部活動やサークルの仲間に「自分はチームにとってどのような存在だったか」と直接聞いてみるのもおすすめです。

役割がなくても使える具体的なエピソード例

柴田貴司
（就活市場監修者/新卒エージェント本部幹部）

柴田貴司
（就活市場監修者）

この例文では、役割がなくとも積極的に行動し、その結果どのようなことを学んだのか、ということを具体的に示すことができています。自分が主体的に行動したエピソードは、企業から評価されやすいので、積極的にアピールしましょう。

役割がなくてもアピールを成功させるコツ

例えば、さきほどの例文では「イベント後に参加者同士の交流が深まった」という成果を具体的に伝えると、説得力が増します。

さらに具体的に伝えるなら、アンケート結果などの数字を用いてどれくらい満足度が上がったのか、などを可視化できると良いですね。

まとめ：役割の有無より行動が大事

部活やサークルで役割がなかった場合でも、あなたの主体的な行動や成果をアピールすることで、十分にガクチカを作成することができます。

大切なのは、役割ではなく、どのように行動し、何を学んだかを伝えることです。自信を持って、あなたの経験をエピソードとして仕上げましょう。

ガクチカに自分の経験を活かして、選考を突破しましょう！

監修者

柴田貴司

明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート