電気通信大学の就活事情を徹底解説!就職率・就職先・キャリアセンターの評判は

電気通信大学の就活事情を徹底解説!就職率・就職先・キャリアセンターの評判は

電気通信大学(通称:電通大)は、東京都調布市に位置する国立の理工系単科大学です。

電通大の就活について、「就職先はどこが多い?」「キャリアセンターって使える?」「推薦制度は充実している?」と気になっている方も多いのではないでしょうか。

この記事では、電気通信大学のキャリアセンターの支援内容から就職率プログラム別の就職先学校推薦制度まで網羅的に解説します。

この記事を読んでわかること
  • 電気通信大学キャリアセンターの支援内容とサポート体制
  • 電通大の就職率・大学院進学率の実態
  • プログラム別の就職先と業界・職種の傾向
  • 学校推薦の仕組みと活用法
この記事をおすすめしたい人
  • 電気通信大学の就活事情を知りたい在学生・受験生
  • 電通大からの就職先や就職率が気になる人
  • 電通大のキャリアセンター推薦制度をこれから活用したい人

目次目次を全て表示する

【電気通信大学の就活】キャリアセンターの支援内容と活用法

電気通信大学のキャリアセンターは、学生の就職活動を総合的にサポートする拠点として機能しています。ここでは具体的な支援内容を紹介します。

電通大キャリアセンターでできること

電気通信大学のキャリアセンターでは、個別キャリア相談を予約制で受け付けており、就活の方向性から具体的な選考対策まで幅広くサポートしています。

専門のキャリアアドバイザーが常駐しているため、業界研究や企業ごとの選考傾向に関する具体的なアドバイスを受けることができます。

エントリーシートの添削や模擬面接といった実践的なサポートも充実しており、選考本番に向けた準備を効率よく進められます。

電通大は理工系単科大学であるため、キャリアセンターのスタッフもIT・通信・メーカーといった理系就活に精通しているのが特徴です。

技術面接や研究内容のプレゼンテーション対策など、理系学生に特化した支援が受けられる点は総合大学にはない強みと言えます。

就活を始める前にまず一度足を運んでおくと、全体のスケジュール感をつかむことができるでしょう。

合同企業説明会とOB・OG交流イベント

電気通信大学のキャリアセンターでは、年間を通じて学内合同企業説明会を開催しています。

電通大に特化した合同企業説明会では、NTTグループ、日立製作所、富士通など、電通大生に人気の高い企業が多数参加するのが大きな特徴です。

企業の採用担当者が直接大学に来て説明を行うため、効率よく企業研究を進められるメリットがあります。

また、OB・OGが登壇して業務内容やキャリアパスを紹介するイベントも開催されており、卒業後の働き方を具体的にイメージすることが可能です。

IT・通信業界を中心に電通大の卒業生ネットワークは非常に強固であり、このつながりを活かしたOB訪問がしやすいのも利点です。

キャリアセンター主催のイベント情報はこまめにチェックし、興味のある説明会には積極的に参加しましょう。

インターンシップ支援と就活準備講座

電気通信大学では、インターンシップへの参加を積極的に推奨しています。

特にエンジニアリング分野では、設計開発やプログラミングの実践的な課題に取り組む集中型インターンが企業側から多数用意されています。

キャリアセンターではインターンシップの情報提供だけでなく、応募書類の添削や面接対策もサポートしています。

就活準備講座として、自己分析セミナーや業界研究ガイダンスが定期的に開催されており、低学年のうちから参加することが可能です。

3年生の夏に向けてインターン選考が本格化するため、3年生の春までには自己分析と業界研究を一通り終えておくのが理想です。

インターンでの経験は本選考の志望動機に直結するため、早い段階から準備を始めておくことをおすすめします。

【電気通信大学の就活】就職率と進学率の実態

電通大は大学院進学率が非常に高い大学です。ここでは就職率の数値を正しく読み解いていきます。

電通大の就職率と進学率のバランス

電気通信大学の学部卒業生のうち、約6割以上が大学院に進学しています。

学部卒の就職率だけを見ると低く感じるかもしれませんが、これは理工系大学の特性として大学院進学を選択する学生が多いためです。

就職を希望した学生に限定した実質就職率で見ると、例年95%以上という高い水準を維持しています。

大学院修了後の就職率はさらに高く、修士課程修了者は大手IT企業やメーカーの研究開発職・技術職として採用されるケースが大半です。

「就職率が低い」という表面的な数値に惑わされず、進学率とセットで見ることが電通大の就職実績を正しく評価するポイントです。

学部卒で就職するか大学院に進学するかで就活戦略が大きく変わるため、早い段階でキャリアセンターに相談しておくとよいでしょう。

就職に強い大学?電通大の評判を検証

電気通信大学は、就職市場において「就職に強い」理系大学として評価されています。

IT・通信・電機メーカーといった理系人材の需要が高い業界からの求人が非常に多く、企業の採用担当者からの認知度も高い大学です。

特にNTTグループや日立製作所、富士通といった情報通信・電機業界では、電通大卒業生が多数活躍しており、採用実績校として確固たる地位を築いています。

単科大学であるため総合大学に比べて知名度が低いと感じる学生もいますが、理系の採用担当者の間での評価は非常に高いのが実情です。

東京都調布市という立地も、都内の企業説明会やインターンシップに参加しやすいという地理的なメリットがあります。

理系就活においては、電通大の学歴がハンデになることはまずないと考えてよいでしょう。

学部卒と大学院卒で就職先は変わる?

電通大では、学部卒と大学院卒で就職先の傾向が大きく異なります。

学部卒の場合、SE(システムエンジニア)やプログラマーとしてIT企業に就職するケースが多く、中堅のSIerやソフトウェア企業が主な就職先です。

一方、大学院修了者は日立製作所、NTTデータ、ソニーグループといった大手企業の研究開発職・技術職への採用が中心となります。

大手メーカーの研究開発部門やNTT研究所などへの就職を目指すなら、大学院進学が事実上のスタンダードです。

修士課程修了者は学校推薦を利用できる企業も多く、内定獲得の確率が学部卒よりも高くなる傾向があります。

将来の就職先を見据えた上で、進学するかどうかの判断を3年次の早い段階で行うことが重要です。

【電気通信大学の就活】主な就職先と人気企業

電気通信大学の卒業生・修了生は、IT・通信・電機メーカーを中心に幅広い企業に就職しています。実績データをもとに紹介します。

電通大の主な就職先一覧

電気通信大学の就職先で特に多いのは、NTTグループ各社です。

NTTデータ、NTTコムウェア、NTTコミュニケーションズ、NTTドコモなど、NTTグループへの就職者数は毎年トップクラスを維持しています。

電機メーカーでは日立製作所、富士通、NEC、三菱電機、ソニーグループといった大手企業への就職実績が豊富です。

IT・ソフトウェア業界ではNECソリューションイノベータ、日鉄ソリューションズ、トヨタシステムズなどのSIerや、ヤフー、楽天グループといったWeb系企業も就職先に名を連ねています。

精密機器分野ではキヤノン、横河電機、横河計測など、通信技術や計測技術を活かせる企業への就職も目立ちます。

公務員では国家公務員(総合職・一般職)や東京都庁、調布市役所などへの就職者もいます。

電気通信大学の主な就職先
  • NTTグループ:NTTデータ、NTTコムウェア、NTTドコモ、NTTコミュニケーションズ
  • 電機メーカー:日立製作所、富士通、NEC、三菱電機、ソニーグループ
  • IT・ソフトウェア:NECソリューションイノベータ、日鉄ソリューションズ、トヨタシステムズ
  • 精密機器:キヤノン、横河電機、横河計測
  • 自動車:トヨタ自動車、本田技研工業、デンソー
  • その他:任天堂、楽天グループ、JR東日本、東京電力

人気就職先と大手企業への実績

電通大生に人気の就職先は、技術力が評価される企業が中心です。

近年はIT・通信業界の人気が特に高く、NTTデータやNTTコムウェア、富士通などの大手SIerは毎年多くの電通大生が入社しています。

大手メーカーへの就職も根強い人気があり、日立製作所や三菱電機、ソニーグループなどの技術職に就く卒業生が多数います。

Web系企業やスタートアップへの就職も増加傾向にあり、ヤフーや楽天グループ、サイバーエージェントといったIT系メガベンチャーへの内定者も出ています。

任天堂への就職実績もあり、ゲーム業界を目指す学生にとっても魅力的な実績を持っています。

電通大は規模こそ小さいものの、大手企業への就職率では大規模総合大学に引けを取らない実績を誇っています。

「勝ち組」と言われる就職先の傾向

電通大の就活で「勝ち組」と言われやすい就職先には、いくつかの共通パターンがあります。

まず、NTTデータや野村総合研究所などの大手SIer・ITコンサルは年収水準が高く、学内でも人気の高い就職先です。

次に、ソニーグループや任天堂など、技術力とブランド力を兼ね備えた企業も「電通大の花形進路」として認識されています。

日立製作所やNTT研究所の研究開発職は、大学での研究を直接活かせる点で特に理系大学院生から高い評価を受けています。

ただし、何を「勝ち」とするかは個人の価値観次第です。

自分が納得できるキャリアを選ぶことが結果的に満足度の高い就活につながります。

【電気通信大学の就活】プログラム別の就職先と特徴

電気通信大学は情報理工学域の単科大学であり、学科ではなくプログラム制を採用しています。プログラムごとの就職傾向を解説します。

情報系プログラム(情報数理工学・コンピュータサイエンス・メディア情報学)の就職先

情報系プログラムは、電通大の中でも特にIT・ソフトウェア業界への就職が強い分野です。

コンピュータサイエンスプログラムからは、NTTデータ、富士通、NEC、日鉄ソリューションズといった大手SIerへの就職者が多数輩出されています。

メディア情報学プログラムでは、ヤフーやサイバーエージェントなどWeb系企業への就職実績もあり、UI/UXデザインやデータサイエンスの分野で活躍する卒業生もいます。

情報数理工学プログラムは数学的素養を活かして、金融業界のクオンツや保険会社のアクチュアリーなど専門性の高い職種に就くケースもあります。

近年はAI・機械学習エンジニアとしてスタートアップに就職する学生も増えており、プログラミングスキルを武器にした多様なキャリアパスが開けています。

情報系プログラムの学生はプログラミング経験を活かしたポートフォリオの作成が選考で大きなアドバンテージになります。

電気電子系プログラム(電子工学・光工学・電子情報学)の就職先

電気電子系プログラムは、電機メーカーや通信キャリアへの就職が特に強い分野です。

電子工学プログラムからは三菱電機、ソニーグループ、村田製作所など、半導体や電子部品を扱うメーカーへの就職者が多いのが特徴です。

光工学プログラムでは、浜松ホトニクスやキヤノン、ニコンなど光学・精密機器メーカーへの就職実績があり、レーザーや光通信の技術を活かしたキャリアが築けます。

電子情報学プログラムは、NTTグループやKDDI、ソフトバンクといった通信キャリアへの就職ルートが確立されています。

電気電子系は学校推薦の枠が特に充実しており、大手電機メーカーへの推薦制度を利用して内定を獲得する学生が多いです。

ハードウェアエンジニアの需要は高まっており、半導体不足を背景にメーカーからの求人が増加傾向にあります。

機械系・基盤理工系プログラムの就職先

機械系プログラム(機械知能システム学・共生システム学)は、自動車メーカーや重工業への就職が多い分野です。

トヨタ自動車、本田技研工業、デンソーなどの自動車関連企業や、IHI、川崎重工業といった重工メーカーへの就職実績があります。

共生システム学プログラムではロボティクスの知識を活かして、ファナックやキーエンスなどFA(Factory Automation)関連企業への就職者も輩出しています。

基盤理工系プログラム(化学生命工学・基盤理工学)は、化学メーカーや素材メーカーへの就職が中心です。

化学生命工学プログラムからは富士フイルムや旭化成、住友化学など大手化学メーカーへの就職者がいます。

基盤理工学プログラムは物理学の基礎を持つ人材として、計測機器メーカーや研究機関への就職にも強みがあります。

【電気通信大学の就活】学校推薦の仕組みと活用法

電気通信大学では理工系単科大学の強みを活かした学校推薦制度が非常に充実しています。推薦の仕組みと活用法を詳しく解説します。

電通大の学校推薦制度が充実している理由

電気通信大学は、IT・通信・電機業界との結びつきが非常に強く、学校推薦の枠が豊富に用意されています。

NTTグループ各社、日立製作所、三菱電機、富士通、NECなど、電通大と長年の採用実績がある企業から毎年安定して推薦枠が届いています。

単科大学であるため学生数が限られている一方で、企業からの推薦依頼数は多いという需給バランスが電通大の大きなアドバンテージです。

総合大学では学部内での競争が激しい推薦枠も、電通大では比較的獲得しやすい環境が整っています。

推薦制度は大学院生(修士課程)を中心に利用されており、学部卒で利用できる枠も一部存在します。

この推薦制度の充実度こそが、電通大の就職の強さを支える最大の武器と言っても過言ではありません。

学校推薦のもらい方と応募条件

電通大で学校推薦をもらうためには、一般的にGPAや成績の条件を満たす必要があります。

推薦希望者が枠を超えた場合は成績順で選抜されるため、日頃の学業成績が直接的に影響します。

申請の流れとしては、キャリアセンターや各プログラムの掲示板で推薦枠一覧を確認し、希望企業への推薦を申請する形です。

研究室の指導教員に推薦状を書いてもらうケースもあるため、指導教員との関係構築も重要なポイントです。

推薦の申請時期は企業によって異なりますが、修士1年の冬から修士2年の春にかけて募集が始まる企業が多いです。

推薦を利用する場合は内定辞退が原則できないため、志望度の最も高い企業に対して利用するのが鉄則です。

推薦と自由応募を組み合わせた就活戦略

学校推薦を活用すると、就活を有利に進めることができます。

推薦経由の内定率は自由応募に比べて高い傾向があり、特にNTTグループや大手電機メーカーでは推薦が事実上のメインルートになっている企業もあります。

おすすめの戦略は、第一志望の企業には推薦で応募し、それ以外は自由応募で併願する方法です。

推薦の面接でも油断は禁物で、志望動機や研究内容の説明は入念に準備する必要があります。

電通大の推薦枠は企業からの信頼の証であり、先輩たちが築き上げた実績の上に成り立っています。

推薦を利用する以上は内定後に辞退しないというマナーを守り、後輩のためにも推薦枠を守る意識を持つことが大切です。

【電気通信大学の就活】業界・職種別の就職傾向

電通大からどの業界・職種に就職する人が多いのかを把握しておくと、就活の方向性を定めやすくなります。

人気業界と就職先の傾向

電通大生に人気の業界は、IT・情報通信、電機メーカー、精密機器、自動車、通信キャリアです。

IT・情報通信業界はNTTデータ、NTTコムウェア、富士通、NECソリューションイノベータなど、業界を代表する企業への就職者が毎年安定して出ています。

電機メーカーでは日立製作所、三菱電機、ソニーグループと、日本を代表する企業への就職ルートが確立されています。

精密機器分野ではキヤノン、横河電機、キーエンスなど高収益企業への就職も多く、技術力を活かせる環境が待っています。

通信キャリアではNTTドコモ、KDDI、ソフトバンクの大手3社への就職者がおり、5Gやネットワーク技術の知見が評価されています。

公務員は少数派ですが、特許庁や総務省などの技術系国家公務員を志望する学生もいます。

職種別の傾向と選考のポイント

電通大から就職する職種としては、ソフトウェアエンジニア、ハードウェアエンジニア、研究開発職、SEが主流です。

大学院修了者は研究開発職やソフトウェアエンジニアとして採用されるケースが大半で、専門知識と研究実績が直接的に評価されます。

学部卒ではSE(システムエンジニア)やインフラエンジニアとしての採用が多く、入社後に技術研修を経てスキルを高めていくルートが一般的です。

技術面接では研究テーマの説明やプログラミングの実技テストが課されることがあるため、技術力のアピールが選考突破のカギになります。

近年はデータサイエンティストやAIエンジニアといった新しい職種への就職も増えています。

GitHubのポートフォリオや個人開発の成果物を用意しておくと、選考で他の候補者と差別化を図ることができます。

Web系企業・スタートアップへの就職

電通大からは大手企業だけでなく、Web系企業やスタートアップへの就職者も増えています。

ヤフー、楽天グループ、サイバーエージェント、メルカリなどのメガベンチャーは、技術力の高い電通大生を積極的に採用しています。

Web系企業の選考ではコーディングテストが重視されるため、AtCoderなどの競技プログラミングの経験が大きなアドバンテージになります。

スタートアップ志向の学生は、大学内のハッカソンや技術コミュニティに参加してスキルと人脈を広げるのが効果的です。

電通大にはプログラミングに長けた学生が多く、在学中から個人開発やOSS(オープンソースソフトウェア)に貢献している学生もいます。

大手企業の安定感を取るか、スタートアップの成長環境を取るかは個人の志向次第ですが、電通大のスキルセットはどちらにも通用します。

【電気通信大学の就活】履歴書・GPA・選考への影響

就活ではES以外にも履歴書やGPAが選考材料になることがあります。電通大特有の注意点を押さえておきましょう。

電気通信大学の履歴書の書き方と注意点

履歴書の大学名欄には「電気通信大学」と正式名称で記載するのが原則です。

略称の「電通大」は口語では広く使われますが、書類上では使用しないよう注意してください。

学域・プログラム名も正式名称で書き、「電気通信大学 情報理工学域 ○○プログラム」と正確に記載しましょう。

大学院の場合は「電気通信大学大学院 情報理工学研究科 ○○専攻」と正確な表記を心がけてください。

キャリアセンターでは履歴書の添削サービスを行っているため、提出前にチェックを受けることをおすすめします。

「電気通信大学」と「大阪電気通信大学」は別の大学であるため、混同されないよう正式名称を明記することが重要です。

GPAは就活にどこまで影響する?

電通大のGPAが就活にどの程度影響するかは、志望する企業や応募方法によって異なります。

学校推薦を利用する場合はGPAが選抜基準になることが多いため、推薦を検討している学生にとって成績管理は必須です。

自由応募の場合、多くの日系企業ではGPAそのものを厳密に評価するケースは少ないですが、外資系IT企業やコンサルでは選考基準に含まれることがあります。

GPAが高くなくても、研究成果や個人開発の実績、インターンでの経験でカバーすることは十分可能です。

技術面接では「何を研究し、どんな技術を身につけたか」が問われるのであって、成績の数値がすべてではありません。

とはいえ、推薦枠の選択肢を狭めないためにも、普段から学業には真剣に取り組んでおくのが賢明です。

研究室選びが就活に与える影響

電通大では研究室選びが就活に大きな影響を与えることがあります。

研究室によって企業とのつながりが異なり、共同研究先の企業への就職ルートが開ける場合があります。

特に大手メーカーやNTT研究所との共同研究を行っている研究室では、研究を通じて企業の担当者と直接つながることができます。

指導教員が持つ企業ネットワークも就職活動の重要なリソースであり、推薦状の執筆を依頼するケースも多いです。

ただし、研究テーマに没頭しすぎて就活の準備が遅れるケースも見られるため、研究と就活のバランス管理は必須です。

研究室選びの際には、研究内容だけでなく卒業生の進路実績も確認しておくとよいでしょう。

【電気通信大学の就活】よくある質問

電通大の就活について寄せられることの多い質問に回答します。

電通大は就活で学歴フィルターに引っかかる?

「電通大 就活 学歴フィルター」と検索する学生もいますが、結論から言うと、理系就活においてフィルターに引っかかることはほとんどありません。

電気通信大学は国立大学であり、IT・通信・メーカーの採用担当者からは高い評価を得ています。

毎年NTTデータや日立製作所、ソニーグループなどの大手企業に多数の就職者を輩出していることが、その証拠です。

ただし、文系就職(総合商社、広告代理店など)を志望する場合は、総合大学の学生と比較される場面があることは意識しておきましょう。

理系の技術職・エンジニア職を志望するなら、電通大のブランド力は十分に通用します。

大学名よりも技術力と研究実績が評価される理系就活では、電通大は非常に有利なポジションにあると言えます。

電通大と他の理系大学、就活ではどう違う?

電通大と比較されやすい大学として、東京科学大学(旧・東京工業大学)や農工大、横浜国立大学が挙げられます。

東京科学大学と比較すると知名度では劣りますが、IT・通信業界での就職実績は電通大も非常に充実しています。

電通大の特徴は、情報通信分野への圧倒的な就職力にあり、NTTグループへの就職実績では他大学をリードする分野もあります。

単科大学のメリットとして、企業からの推薦枠を少人数で分け合えるため、一人あたりの推薦機会が多い点も大きなアドバンテージです。

大規模大学では推薦枠の競争率が高くなりがちですが、電通大ではそのハードルが比較的低いのが実情です。

総合大学との違いを理解し、電通大の強みを活かした就活戦略を立てることが成功への近道です。

内定獲得に向けて今からできること

電通大で内定を獲得するために、今からできることは以下の通りです。

まず、キャリアセンターに足を運んで個別相談を受け、自分の就活スケジュールを立てましょう。

1・2年生であれば、プログラミングスキルの向上や個人開発の経験を積むことが将来の就活で大きな武器になります。

3年生はインターンシップへの参加を最優先にし、特に技術系インターンでは実務経験を積むことが内定への近道です。

大学院進学を予定している学生は、研究テーマの選定と並行して学校推薦の条件を確認し、GPA管理を怠らないようにしてください。

就活は情報戦でもあるので、キャリアセンターの情報やOB・OGネットワークを早い段階から活用しておくことが重要です。

まとめ

電気通信大学(電通大)の就活について、キャリアセンターの支援体制から就職率、主な就職先、プログラム別の特徴、学校推薦の仕組みまで幅広く解説しました。

電通大はIT・通信・電機メーカーへの就職に圧倒的な強みを持つ理工系単科大学であり、NTTデータや日立製作所、ソニーグループなど大手企業への就職実績も豊富です。

特に学校推薦制度の充実度は電通大の最大の武器であり、少人数の単科大学だからこそ一人あたりの推薦機会が多いという大きなアドバンテージがあります。

キャリアセンターの個別相談やOB・OG交流イベント、学内合同説明会を積極的に活用し、早めに行動を開始することが就活成功のカギです。

ぜひこの記事を参考に、電通大での就活を計画的に進めてください。

電気通信大学の就活で最も大切なのは、充実した学校推薦制度とキャリアセンターの支援を早い段階から活用し、IT・通信・メーカー業界への強固なパイプを最大限に活かすことです。研究室選びやGPA管理も就活に直結するため、学業と就活準備を計画的に両立させましょう。
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柴田貴司
監修者

明治大学院卒業後、就活メディア運営|自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート

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